株式会社リクルートマネジメントソリューションズ
【東京/研修納品・企画】研修資料の納品や運用設計、業務システム管理等 【業種・職種未経験歓迎】■社内外と協力して業務を推進してきた方歓迎■ご自身が感じた「不」を改善していただける環境■評価制度が整っており、成果次第でステップアップしていくことができます■フレックスタイム制・在宅勤務導入中想定年収 | 651万円~717万円 |
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予定勤務地 | 東京都港区 |
募集要項
仕事の内容
当社の主力事業である研修について、顧客企業への研修資料の納品や運用設計、業務システム管理、運用パートナー管理などをお任せします。 【研修納品業務】研修をご実施いただく顧客や社内協働者からの問い合わ
せ対応、研修で利用するシステムの操作方法のご説明、研修実施に必要な資料や備品の準備・手配を行います。
【企画業務】■業務システム管理 ■業務/運用設計
■パートナーマネジメント
また、社内外多くの協働者と連携が必要な業務となります。まずは研修納品業務をご担当いただき、徐々に他の業務をお任せしていきます。
必要な経験・能力等
【必須】■社会人経験3年以上
■複数の協働者と共に仕事を推進したご経験がある方
■顧客接点のある業務経験
【歓迎】■システム担当として、新規システム開発やシステム改訂、保守運用の業務に携わった経験
※仕事内容続き【パートナーマネジメント】研修資料の在庫管理や発送業務、サーベイの採点業務、システムに関する顧客からの問い合わせ対応をお任せしているパートナー企業のマネジメント、課題解決などをパートナー企業と連携して進行。いずれの業務も顧客に価値を提供するためのデリバリー部分に責任を持ちます。
配属先情報
部署人数:20名程度
募集職種 | 【東京/研修納品・企画】研修資料の納品や運用設計、業務システム管理等 |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 【語学力】 【資格】 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給¥359,500~ 基本給¥246,500~ 固定残業代¥113,000~ を含む ※想定年収にはカフェテリアプラン500,000円分/年 を含みます。 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) |
試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】東京都 港区 芝浦3-16-16 住友不動産田町ビル 4F 【最寄駅】 JR 山手線 田町駅 徒歩5分 、 都営地下鉄 都営浅草線 三田駅 徒歩8分 【喫煙環境】屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 【備考】 【転勤】当面無 |
就業時間 | (所定労働時間7時間) フレックスタイム制あり(コアタイム無) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間:50.0時間/月 |
休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】130日 在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可) (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他(慶弔・産前産後・ボランティアなど) 【有給休暇】 (※但し、入社月により日数按分有。) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】確定拠出金/RMSアカデミー/専門性やESサーベイ/人材開発委員会/キャリア面談/キャリア自己申告/教育研修費 |
選考内容 | 【面接回数】3回程度(目安) 【筆記試験】有 その他(SPI) 【採用人数】3名 |
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企業情報
事業内容
人・組織の課題解決を支援するリクルートのプロフェッショナルサービスファーム。「個と組織を生かす」という理念を元に、企業の、個人と組織の可能性を拓く。人材採用・人材開発・組織開発・制度構築の4つの領域から企業の課題解決を支援。
設立 | 1989年10月 | ||||||
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代表者 | 代表取締役社長 山崎 淳 | ||||||
従業員数 | 614名 | ||||||
平均年齢 | 38歳 | ||||||
資本金 | 100百万円 | ||||||
株式公開 | 非公開 | ||||||
主な株主 | 株式会社リクルートホールディングス | ||||||
本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3-16-16住友不動産田町ビル 4F | ||||||
本社以外の事業所 | 本社(田町) 拠点所在地:東海・関西 | ||||||
関連会社 | 株式会社働きがいのある会社研究所 他 | ||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 【魅力】主力事業である「研修」において、納品業務から業務改善、システムの要件検討まで、幅広い業務に携われることが私たちの仕事の魅力です。1:必要な研修資料を必要なタイミングで必要な数量受講者の元にお届けする納品業務が私たちの大事な業務のひとつです。資料の手配だけではなく、研修実施に必要な備品の準備・研修で利用するシステムのご説明など、受講者が研修に集中できる環境を整えています。協働者から納品が終了した時に「無事に終了したよ、ありがとう」と言ってもらえることがやりがいになっています。多くの協働者とコミュニケーションを取って進行することが必要ですので、そのような経験がある方にご活躍いただけると思います。 2:納品実務の中で感じた課題を自ら提言し、課題の解決策検討から解決に向けた推進までを行うことができます。やりたいことについて声を上げると主体的に推進できる環境にありますので、自ら業務改善や課題解決を推進したい方には最適な環境です。 3:納品業務は多くのシステムを活用します。利用システムについて、お客様や協働者の利便性向上を考えながらシステム改修なども行っています。過去に業務側の要件出しなどを経験されている方であれば、入社後すぐにご活躍いただけると思います。 | ||||||
決算情報 |
※決済単位:単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
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求人の内容について質問があるのですが。
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経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK?
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