アデコ株式会社
《千葉》SV(スーパーバイザー)/年休124日/休日出勤無/平均残業20～30h程度 ■世界60カ国の地域に34,000人以上の従業員、5,000以上の拠点を擁する世界最大級の総合人財企業Adecco Groupの一員。 ■「人財躍動化」を通じて、社会を変える。というビジョンのもと、社会変革をもたらす新たな事業も展開しています。| 想定年収 | 450万円～600万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 千葉県 |
募集要項
仕事の内容
当社が受託運営をしている事務センターやコールセンター、官公庁関連業務の現場運営責任者としてご活躍いただきます。プロジェクトの進捗管理から現場社員の労務管理等、幅広い業務を担当いただきます。
【主な業務内容】・現場業務の運営、プロジェクトの進捗管理、オペレーションの確立・収支管理、採用計画立案・報告書、マニュアル等各種ツール作成、クライアント(委託元)との折衝・スタッフ教育、シフト管理等
【研修/OJT制度】入社研修は勿論、学びたいスキルに応じたEラーニングコンテンツ等も完備。スキルを可視化し、ご自身の現在地を把握しながら実業務をもとにスキルアップを支援する環境が整っています。
必要な経験・能力等
【必須】■ピープルマネジメントのご経験(数十名規模)
■営業分野での管理職経験をお持ちの方も歓迎
※案件状況に寄っては、関東圏(一都三県)の可能性もございますので、「転勤不可」の場合は不可です。
【補足】コールセンター・事務センター・官公庁関連など400を超えるプロジェクト先があり、経験やスキルに応じた配属を行っております。大規模なグローバル案件等も有り【キャリアパス】入社1～3年でリーダーSV、その後の頑張り次第でシニアSVや課長も目指せます。社内公募制度を利用して、クライアントとの交渉をメインで行うプロデューサー職や企画職等、様々なキャリアステップの可能性がございます。
配属先情報
ご経験やスキルを踏まえ、選考を通して配属先が決定します。詳細はご面接でご相談させていただきます。
| 募集職種 | 《千葉》SV(スーパーバイザー)/年休124日/休日出勤無/平均残業20～30h程度 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給\250,000～ 基本給\250,000～を含む/月 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】6ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【所在地】千葉県 【喫煙環境】敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 【備考】配属案件はご希望と適性を踏まえ判断いたします。 案件状況によっては、関東圏(一都三県)の可能性もございます。 【転勤】当面無 |
| 就業時間 | （所定労働時間7時間30分） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】124日 副業OK（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 その他（会社休日/年末年始/慶弔休暇等） 【有給休暇】 （※入社月に応じた日数で最大10日付与） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】 |
| 選考内容 | 【面接回数】2～3回（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】2名 |
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企業情報
事業内容
【世界最大級の人材総合サービス】人材派遣(一般派遣、特定派遣)、紹介予定派遣、人材紹介、アウトソーシング、キャリアマネジメント、コンサルティング、フリーランスエンジニア向けマッチングサイト等人材に関するトータルサービスを提案
| 設立 | 1985年07月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 平野 健二 | ||||||
| 従業員数 | 3,000名 | ||||||
| 平均年齢 | 39.8歳 | ||||||
| 資本金 | 5,560百万円 | ||||||
| 株式公開 | 海外上場 | ||||||
| 主な株主 | アデコグループ （100%） | ||||||
| 外資比率 | 100% | ||||||
| 本社所在地 | 〒100-0013 東京都千代田区霞が関３－７－１霞が関東急ビル８階 | ||||||
| 本社以外の事業所 | 【世界60カ国及び地域に、5,100拠点/国内は北海道～沖縄をカバー】 アジア、ヨーロッパ、アフリカ、中東、アメリカなど各国に拠点がございます。 | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 《Adecco Groupについて》■Adecco Groupは、1日あたり70万人以上の人々に雇用の機会を創出しています。10万を超えるお客様のニーズに寄り添った人財サービスを提供し、世界60の国と地域に34,000人以上の従業員と、5,000以上の拠点を擁するグローバル・リーディング・カンパニーであるとともに、お客様のベストパートナーであり続けています。 《日本におけるAdecco Groupについて》■Adecco Group Japanは、お客様の多様多彩なニーズに応えるため、差別化された6つのブランドによる最適なサービスを提供。お客様のさまざまな人財ニーズに応える多様多彩なサービスがあり、仕事の本質を深く理解した上で、課題に対するソリューションを総合的かつ責任をもって提供しています。 ■新たな事業領域への展開として、フリーランサー向けデジタルプラットフォーム事業への参入をはじめ、技術者派遣のグローバルブランドである「Modis」の国内立ち上げ、そして障がい者および外国人財の人財紹介サービスが開始されました。 【「人財躍動化」を通じて、社会を変える。】というビジョンのもと、働く方々のキャリア開発をサポート、企業の環境変化への改革支援を通じて、成長を続けています。 | ||||||
| 決算情報 |
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