株式会社ネットラーニング
【企画営業/リーダー候補】月残業10h以下/eラーニング/学び×IT 【eラーニング業界最大手のネットラーニング】■マイクロソフト・キヤノン・資生堂・日産自動車・NTTグループ・アクセンチュア・早稲田大学・地方自治体など、延べ5,500社を超える企業・学校などに導入■学習者数は、延べ8000万人を突破| 想定年収 | 600万円～750万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 東京都新宿区 |
募集要項
仕事の内容
eラーニングを通じて人材育成の課題を解決する提案営業をお任せします。研修案件の受注・コース教材の開発・研修運営設計ディレクションなど、顧客課題を解決するオンライン研修を一気通貫して担当頂きます。
【具体的には】
■展示会やWEBセミナーからの反響に対する新規顧客や既存顧客への提案
■自社のeラーニングコースの
制作担当やエンジニアと協業し、研修サービスを具体化
■「提供して終わり」ではなく、
研修終了後の学習履歴データをもとにパートナーとして伴走
必要な経験・能力等
【必須】■大手向けもしくは人事向け法人営業経験 5年以上
※モノ売りではなく、顧客の"課題"をとらえて、ソリューション提案をしているかを重視します
【歓迎】・IT/SaaS商材の営業経験 ・集合研修業界での営業経験
・事業戦略、人事戦略を踏まえた提案の経験がある方
【募集背景】人材育成市場の拡大とそれに伴ったニーズ増大から営業組織の体制強化による増員募集
配属先情報
| 募集職種 | 【企画営業/リーダー候補】月残業10h以下/eラーニング/学び×IT |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給\380,000～\470,000 基本給\380,000～\470,000を含む/月 ■賞与実績:年4回(1,4,7,10月) 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】東京都 新宿区 西新宿7-2-4 新宿喜楓ビル3F 【最寄駅】 JR 山手線 新宿駅 徒歩6分 【喫煙環境】屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 勤務地② 【事業所名】新宿事務所 【所在地】東京都 新宿区 西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア9階 【最寄駅】 都営地下鉄 都営大江戸線 新宿西口駅 徒歩1分 【喫煙環境】屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 【備考】※入社後1～2週間程で配属部署が決定し、部署により喜楓ビル3Fもしくはプライムスクエア9Fが決まります（両ビルは徒歩4分程） 【転勤】無 |
| 就業時間 | 09:00～18:00（所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】125日 在宅勤務（一部従業員利用可） リモートワーク可（一部従業員利用可） 時短制度（全従業員利用可） 自転車通勤可（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始6日 その他（慶弔/生理/バースデー/不妊治療休暇など） 【有給休暇】有（10～20日） （産休育児休暇：男女とも100％取得） 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】格取得奨励金制度／自社eラーニングサービス無料利用可／入社時研修／階層別研修 |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】有 その他（適性検査） 【採用人数】3名 |
求人エントリー
に進む
企業情報
事業内容
■教育・研修・学習サービス/自社開発のパッケージ「eラーニングコース」/カスタマイズで開発する「オーダーメイドコース」/研修内製化ツール「かんたんeラーニング」/SaaS型学習管理プラットフォーム「Multiverse」他
| 設立 | 1998年01月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 岸田 徹 | ||||||
| 従業員数 | 250名 | ||||||
| 資本金 | 100百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿７－２－４新宿喜楓ビル3階 | ||||||
| 本社以外の事業所 | ■西新宿プライムスクエア９階■八丈島事務所 ■韓国支社 | ||||||
| 関連会社 | ■株式会社wiwiw、株式会社Phoenix Consulting、 明香企業信息諮詢(上海)有限公司、株式会社LecoS | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | ＜社風について＞ 【キャリアは自分で作る】■自ら手を挙げた2年目の新卒社員が上海赴任し、海外事業に携わった事例あり。その他新卒入社半年で大手企業の研修コース企画を担当。「〇〇さんの企画コース、とても良かったので、また依頼したい」とリピートもあり。「彼（彼女）ならできる」と判断したら任せること多数。期待と経験値が人を育てます。 【メリハリを大切にする】残業をしない（させない）仕組みが社風に定着しています。やるべきことはやる。集中する時は集中する。しかし、オフの時や休憩時間はコミュニケーションを取りたい社員多数。教育や学びに興味関心がある社員が多いため、子育てにもしっかり向き合いたいという社員多数。 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
※求人情報の一部のみをご紹介しています。詳しい求人情報は、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。
求人エントリー前後によくある質問
エントリー後の流れはどうなっていますか？
求人を見るポイントを教えてください。
求人の内容について質問があるのですが。
企業への応募は一社ずつ？同時に複数？
経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK？
今すぐ転職したいわけではないが、エントリーしてOK？
非公開求人と公開求人の違いは何ですか？
この求人に似た求人を探す
| 職種 | |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 業界 | Web・インターネット業界その他（Webサービス・インターネット） |
| こだわり | 休日120日以上 転勤なし 株式非公開企業 日系企業（内資企業） 従業員数100～999人 |
