西武建設株式会社 ■所沢【人事（新卒採用）マネージャー候補】◎年間休日120日/福利厚生充実◎
こちらは過去1年以内に募集を終了した求人です。
■ミライト・ワン グループの総合建設会社。 ■日本各地でマンション/ホテル/レジャー/リゾート施設の建築/リノベーションに携るなど、幅広いフィールドで活躍中
| 想定年収 | 760万円～ |
|---|---|
| 予定勤務地 | 埼玉県所沢市 |
募集要項
仕事の内容
同社の新卒採用担当として、下記業務をお任せ致します。
・新規学卒者の採用面接対応・インターンシップ対応・学校説明会対応・上記業務の年間計画・マネジメント業務等
【変更範囲:会社の定める業務】
《当社について》ミライト・ワン グループに属する総合建設業で、埼玉県内の建設業売上高においてトップクラスです。公共、民間、レジャー・リゾート施設の建設業はもちろん、新築から改修、耐震工事まで幅広く対応することで、安全で快適な街づくりに貢献しています。また、ゼネコンでは珍しい戸建住宅の施工も手がけています。
必要な経験・能力等
【必須】採用業務とマネジメント経験
◎年間休日：120日程度（休日は土日、祝日、年末年始）
◎福利厚生：社員全員が働きやすい環境！
◎保養所利用可、レジャー・リゾート施設利用割引(ホテル、ゴルフ場、スキー場、ベルーナドーム 他)
【雇用形態について】契約社員スタートですが、最短3ヶ月で正社員登用
の制度がございます。また直近の実績では登用率100％。双方合意の上、
正社員登用をしております。詳しくは面接にてお問い合わせください。
配属先情報
※基本的には本社勤務ですが、学校挨拶や説明会参加等で短期出張をして頂く事もございます。
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
|---|---|
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】120日 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（時間単位年休取得制度・半日単位振休制度） 【有給休暇】有（10日～） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】有 【その他制度】年休時間単位取得/半日単位振休/財形制度/産休育休/各種研修/保養所やレジャー施設利用割引/資格取得講習会 |
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企業情報
事業内容
■総合建設業
| 設立 | 1941年11月 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長佐藤 誠 |
| 従業員数 | 703名 |
| 平均年齢 | 47.5歳 |
| 資本金 | 11,000百万円 |
| 株式公開 | 非公開 |
| 主な株主 | 株式会社ミライト・ワン （95%） 西武鉄道株式会社 （5%） |
| 本社所在地 | 〒359-8550 埼玉県所沢市くすのき台１－１１－１ |
| 本社以外の事業所 | ■支店:宮城/埼玉/東京/神奈川/愛知/大阪/福岡 ■営業所:長野/静岡/滋賀 |
| 関連会社 | ■株式会社ミライト・ワン |
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