株式会社高木商会
業界経験者歓迎【茨城/営業】残業20時間程度/AI・IoT商材需要増加で売上増NEW ■1961年設立、制御機器・電子部品・産業用コンピューター関連機器・制御システムのカスタマイズ、卸売等の商社。 ■60年以上にわたる安定経営と長年の信頼関係＋様々な産業装置向け電子/電気機器を得意分野として需要伸長中！| 想定年収 | 500万円～800万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 茨城県取手市 |
募集要項
仕事の内容
産業装置メーカーを訪問し顧客のニーズにあった製品を提案。2週間から月1回程度の頻度で訪問し、顧客の悩みを解決するソリューション提案営業。既存顧客他将来的には新規開拓にも挑戦します（20-30社程度担当）
【詳細】顧客（産業装置メーカー）の購買・開発に1日数社訪問し、顧客の製品情報を正確に把握し、ニーズに沿ったご提案をお任せ致します！
【魅力】■顧客のニーズの把握だけでなく、技術・サポート・物流の面からも幅広いアプローチを実施。■メーカーのお客様を相手に最適な電気電子機器を提供。顧客が1～2年かけて装置を開発する工程に携われます。長期的な関係性を構築しながら、顧客のニーズに応えていきます◎
必要な経験・能力等
【必須】電気・電子業界での法人営業経験
■ご経験を活かして即戦力としてご活躍いただくことを期待しています。
■将来的には管理職、技術系のスペシャリストを目指すことが可能。
【教育体制】6か月～1年程度かけてOJTにて教育します。先輩社員が顧客先への同行等、しっかりフォローを致しますのでご安心ください。取り扱う商材に関しても仕入れ先による研修等にも参加いただき、基礎知識を習得していただきます。
【働き方】月残業22.5h程度/年間休日128日/有給休暇も取得しやすいため、ワークラフバランスも良好、低離職率で長期的に就業できる環境。
配属先情報
東関東営業所 5名
| 募集職種 | 業界経験者歓迎【茨城/営業】残業20時間程度/AI・IoT商材需要増加で売上増 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 【語学力】 【資格】 第一種運転免許普通自動車 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給\306,008～ 基本給\252,016～ 固定残業代\48,992～ 諸手当\5,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回支給 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】東関東営業所 【所在地】茨城県 取手市 取手2-10-15 ナガタニビル3階B室 【最寄駅】 JR 常磐線 取手駅 徒歩4分 【喫煙環境】敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 【備考】 【転勤】当面無 |
| 就業時間 | 09:00～17:30（所定労働時間7時間30分） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間：30.0時間/月 |
| 休日・その他制度 |
【休日】128日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季4日 年末年始6日 その他（創業記念日） 【有給休暇】有（10日～） （下記備考欄参照） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】育児介護休業制度･私傷病休職･慶弔見舞金･永年勤続表彰･各種同好会活動･健保保養所･社員旅行 |
| 選考内容 | 【面接回数】2～3回（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
メカトロニクス・エレクトロニクス関連機器および部品の販売。 電子機器、制御システムおよびアプリケーション・ソフトウェアの設計、製作。
| 設立 | 1961年11月 | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 中山 広幸 | |||||||||
| 従業員数 | 194名 | |||||||||
| 平均年齢 | 44歳 | |||||||||
| 資本金 | 310百万円 | |||||||||
| 株式公開 | 非公開 | |||||||||
| 主な株主 | (株)立花エレテック （100%） | |||||||||
| 本社所在地 | 〒145-0062 東京都大田区北千束２－２－７ | |||||||||
| 本社以外の事業所 | 西東京支店・神奈川支店・埼玉支店・取手・宇都宮・北上・長野・ 沼津・浜松・名古屋支店・富山・大阪・京都・福山・久留米 | |||||||||
| 関連会社 | TAKAGI （HONG KONG） CO., LIMITED/TAKAGI INTERNATIONAL TRADING （SHANGHAI） CO., LIMITED | |||||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【当社について】 設立60年を迎え、多くのお客様に継続してお取引いただいており、安定した成長を続けております。「人と機械／装置を結ぶインターフフェース機器で、産業エレクトロニクスの発展に寄与し、社会に貢献」をビジョンに活動し、商社だからこそできる情報提供力に力を入れ、常に情報を発信し続けることが使命と考えております。業界問わず普及していくことが予想されるIoT（Internet of Things）の実現に向け、お客様の課題解決実現のために、パートナーとしての役割を完遂し、感謝・感動いただけるサービスで、お客様と喜びを共感できる企業を目指しています。また「社会の変化に対応するために、民主的な運営を目指し、自らを変えるチャレンジ精神を持ち続けます。」という基本理念を基、常にチャレンジ精神を忘れずに、社会の変化に積極的に対応するために努力しています。民主的な運営を心掛ける企業文化の一例として「名前の呼び捨て」や「役職名で呼ぶ」ことをやめ、お互いを「さん付け」で呼んでいます。人格の上では、 誰でもが対等・公平であるとの考えの表れであり、また商社にとって、人材こそ将来を切り開く「企業の源」だと信じています。 | |||||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
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求人の内容について質問があるのですが。
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