株式会社貴瞬
未経験歓迎！【東京/宝石・ジュエリーのECモール運営】年休120日/福利厚生◎ ■専門業者から仕入れた宝石を市場ニーズの高いデザインに加工して販売する、独自のビジネスモデルを展開 ■2022年度の売上高は187億円で昨年比170％伸長。現在、国内外で拠点を拡大しており、海外支店の新設も予定しています。| 想定年収 | 350万円～600万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 東京都台東区 |
募集要項
仕事の内容
9期目売上300億円の急成長ベンチャーである当社のジュエリーをより、世に知っていただくために「ECモール運営」として下記業務をお任せいたします！
■EC モール運営 ■ライブコマース（海外向け含む）
■デジタルマーケティング ■SNS 運用
ECサイトへの出品/SNSの更新・販促活動/オークション出品商品の対応/
落札者フォロー/契約書作成/WEBメンテナンス/マーケティング/
プロモーションなど/写真撮影
会社の売り上げや認知を上げるための販促活動やマーケティング戦略など、幅広い業務をお任せいたします！
必要な経験・能力等
※業種未経験歓迎 第二新卒歓迎！
【必須】■接客や販売の経験がある方
■Eコマース領域の経験がある方
【歓迎】■中国語、もしくは英語の会話スキルをお持ちの方(接客レベル)
※海外での販売イベントがあるため、お客様と会話ができるレベルを想定しています。
【業績】当社の人・社会・環境に配慮した「エシカルジュエリー」は社会的意義の高さから注目を集めており、創業から8期連続売上増、売上前年比175％と急成長を遂げています。
配属先情報
| 募集職種 | 未経験歓迎！【東京/宝石・ジュエリーのECモール運営】年休120日/福利厚生◎ |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥235,000～ 基本給￥215,000～ 固定残業代￥20,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月・12月) 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】6ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】東京本社 【所在地】東京都 台東区 台東4-9-2 阪急阪神上野御徒町ビル7-12F 【最寄駅】 東京メトロ 日比谷線 仲御徒町駅 徒歩1分 、 JR 山手線 御徒町駅 徒歩5分 、 都営地下鉄 都営大江戸線 新御徒町駅 徒歩6分 【喫煙環境】敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 勤務地② 【事業所名】店舗 【所在地】東京都 台東区 上野 4-4-4 日清堂ビル 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】上記いずれかでの勤務となります。 【転勤】無 |
| 就業時間 | 10:00～19:00（所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間：10.0時間/月 |
| 休日・その他制度 |
【休日】120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 その他（勤務条件備考参照） 【有給休暇】有（10日～） 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】有 【その他制度】ジュエリーの社割制度、ネイルOK 他 |
| 選考内容 | 【面接回数】2～3回（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
色石,ダイヤモンド,貴金属の各種買取り/ジュエリー加工,リメイク,研磨,リカット 上記商品の販売、輸出入
| 設立 | 2015年07月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 辻 瞬 | ||||||
| 従業員数 | 230名 | ||||||
| 平均年齢 | 27.8歳 | ||||||
| 資本金 | 10百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 本社所在地 | 〒110-0016 東京都台東区台東4-9-2 阪急阪神上野御徒町ビル7-12F | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【当社について】■色石・ダイヤモンド・貴金属等の買取/ジュエリー加工・リメイク/研磨/リカット商品の販売/輸出入事業を展開。 仕入れから販売までを一貫して手掛け、独自のビジネスモデルを展開しています。 ■当社は業界に精通していないと磨かれない高い鑑定力と、他では真似のできない加工技術を強みとする、「色石」のプロ集団である事が最大の特徴です。これまで価値を見出されていなかった色石にいち早く着目し、業界トップクラスの技術力で、品質評価基準がない 色石の正確な評価を可能にする独自の収益構造を確立しています。 ■現在、アジアやヨーロッパなどにも販路を拡大しており、環境に配慮したエシカルジュエリーとして、海外展開を目指しています。 【独自の福利厚生が多数】 ■非喫煙者手当など社員の声で生まれた福利厚生も多数あり、働きやすい環境です。「一緒に会社を作る社員の頑張りに応えたい」という社長の思いから利益をしっかり社員に還元しています。 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
エントリー後の流れはどうなっていますか？
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求人の内容について質問があるのですが。
企業への応募は一社ずつ？同時に複数？
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