テクノブリッジＮＫＥ株式会社
【新設橋梁設計】年休135日/日本全国で自宅から勤務・フルリモートワーク可！ ■「橋梁設計のプロ集団」として培ってきた40年の実績 ■国内・海外への案件拡大に伴う組織体制強化を推進中! ■フレックスタイム制、コアタイム無、在宅勤務なども可 ■柔軟な働き方とキャリア、スキルアップができる仕事環境!| 想定年収 | 500万円～800万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 東京都千代田区、福岡県福岡市博多区 |
募集要項
仕事の内容
道路橋や歩道橋およびペデストリアンデッキ等の新設 鋼上部工・RC下部工等の設計をお任せいたします。今までのご経験やご志向に応じ、協議の上で担当業務を決定させて頂きます。また、ご希望があれば、先んじて
積極展開している BIM/CIM部門への挑戦なども可能です。
【当ポジションの魅力】
建設コンサルタントから橋梁関連に関しては、プロジェクトの上流から丸ごと任せてもらえることも多く、単に下請けの設計業務ではなく、パートナー会社を含めたプロジェクトのリード、時に元請のアポイントへの同席などもあります。また設計に関しては自分でしっかりと手を動かせます。
必要な経験・能力等
【必須】新設の鋼橋設計のご経験 ※橋梁のサイズ/用途は不問 ※橋梁設計会社/橋梁関連メーカー/建設コンサルタント会社/ゼネコンの設計部何れの経験も歓迎 【働く環境】技術力の源泉は人であり、何より人を大切
にしたいという思い、業界の働き方水準も引き上げたいという思いから、全面的なテレワーク進推、地域を問わない働き方、年間休日135日、時間単位有給、確定拠出年金の導入等、積極的な働き方改革を行っています。副業の許可も実施(社内許可必要)。【社風】経営者は新たなIT活用にも肯定的で、安定した経営基盤の中で様々な挑戦ができる環境です。【設計事例】築地大橋(隅田川、アーチ橋)、東京ゲートブリッジ(トラス橋)等
配属先情報
新設橋梁設計、構造解析、橋梁保全設計、橋梁点検調査チームに分かれており、新設橋梁設計チームは約 10 名
| 募集職種 | 【新設橋梁設計】年休135日/日本全国で自宅から勤務・フルリモートワーク可！ |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給\410,000～ 基本給\410,000～を含む/月 ■賞与実績:年1回会社業績により決算賞与有 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】東京都 千代田区 神田淡路町2-1-7 NCO神田淡路町 【最寄駅】 東京メトロ 丸ノ内線 淡路町駅 徒歩2分 、 JR 中央線 御茶ノ水駅 徒歩5分 【喫煙環境】敷地内全面禁煙 勤務地② 【事業所名】福岡支店 【所在地】福岡県 福岡市博多区 博多駅前3-19-5 博多石川ビル7階D1室 【喫煙環境】敷地内全面禁煙 【備考】経験が不足している方は当初数年は実務習得や人脈作りのため東京本社か福岡支店で勤務後、自身の住みたい場所での勤務になります。 【転勤】無 |
| 就業時間 | （所定労働時間8時間） フレックスタイム制あり（コアタイム無） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】135日 在宅勤務（全従業員利用可） リモートワーク可（全従業員利用可） 副業OK（全従業員利用可） 時短制度（全従業員利用可） 自転車通勤可（全従業員利用可） 服装自由（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） フルリモート（全従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（有給と別で特別休暇（12日）付与） 【有給休暇】有（10日～） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】確定拠出年金、業績賞与あり ※副業規定も整備中 |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】有 その他（WEB適性検査） 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
【橋梁設計のプロ集団としてトータルサポートサービスをグローバルに展開】 ■橋梁事業 ■保全事業 ■施工計画事業 ■点検事業 ■建築事業 ■BIMCIM事業 ■解析事業 等
| 設立 | 1980年05月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 田中宏和 | ||||||
| 従業員数 | 50名 | ||||||
| 平均年齢 | 39歳 | ||||||
| 資本金 | 10百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 本社所在地 | 〒101-0063 東京都千代田区神田淡路町２－１－７ＮＣＯ神田淡路町 | ||||||
| 本社以外の事業所 | 【福岡支店】福岡県福岡市博多区博多駅前3-19-5 博多石川ビル7階D1室 | ||||||
| 関連会社 | 【グループ会社】Synckey株式会社(東京)/T＆T Design Co.LTD(ハノイ)/JPCAREER株式会社（東京・ハノイ）※他関連会社（3社）、アライアンス会社（11社）有 | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 《当社について》 ■創業40年。土木設計の中でも「橋梁」に強みを持つプロ集団として事業をスタートし、一貫して「橋梁」一筋に歩んできました。橋といえば、本州四国連絡橋のようないくつもの橋で構成される橋梁郡や横浜ベイブリッジなどの巨大構造物を真っ先に思い浮かべますが、道路にかかる無数の橋は勿論、歩道橋、駅前の空間全体を構成するペデストリアンデッキなど、その種類は多岐におよんでいます。 《当社の強み》 ■新卒入社プロパー出身社長による経営＝自身も現役技術者の為、社員にとって働きやすい環境を目指しております。現社長就任から定着率も改善傾向。長期的に勤務することが可能な就業環境を整えております。 ■顧客のパートナーとして橋梁案件に携われる＝建築コンサルティング会社などから請け負う立場ではあるものの、橋梁案件では技術力と実績が評価され、プロマネ的に丸ごと案件を任されることも有。クライアント（公共や電鉄会社等）のアポへの同席等もございます。 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
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求人の内容について質問があるのですが。
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