株式会社MENOU
★週4リモート可【コーポレートエンジニア】社内インフラ強化・運用効率化 ◆製造業の検査自動化を推進する『検査AI MENOU』の開発・販売。JFEスチール/デンソー/ニコン/リンナイ/YKK等、大手含む100社以上に導入実績あり ◆フルフレックス制/リモートワーク可(週4回程度)で働きやすい環境◎想定年収 | 500万円~600万円 |
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予定勤務地 | 東京都港区 |
募集要項
仕事の内容
AI外観画像検査の開発~運用までノーコードで実現できる「検査AI MENOU」を開発/販売する当社にて下記の業務をお任せします。経験のある業務から取り組んでいただき、徐々に領域を広げて対応いただきます。
■社内SE業務:Microsoft 365関連のライセンス・社内PCやネットワーク・Azure等のクラウド環境の管理運用/ローコードツールやプログラミングを活用した業務の自動化・効率化/社内ユーザーからのIT関連の問い合わせ対応やトラブルシューティング/(ご経験に応じて)社内セキュリティ強化に関する企画と運用
■サービスインフラ構築、バックエンド開発:ライセンス管理機能の開発
必要な経験・能力等
【必須】◆社内SEとしてのご経験 もしくは 顧客のITインフラ設計・構築のご経験(目安1.5年以上)◆プログラミング経験
※これまで社内SE業務メインで、今後バックエンド開発にチャレンジしたい方も歓迎です
【働く魅力】
■リーダーのもとまずは得意な業務から取り組んでいただき、徐々に領域を広げて対応いただくためスキルアップが可能です。
■月数回程度の出社が発生する可能性がありますが、それ以外はリモートワーク可能、フルフレックスで働きやすい環境です。
■リモートワーク中心ですが、バーチャルオフィスで開発部内やビジネス側とすぐに相談できる環境です。
配属先情報
開発部(役員1名・正社員9名・業務委託1名) └インフラチーム(兼務で役員・正社員1名が所属)
募集職種 | ★週4リモート可【コーポレートエンジニア】社内インフラ強化・運用効率化 |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給¥416,000~ 基本給¥314,200~ 固定残業代¥101,800~を含む/月 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) |
試用期間 | 有 【期間】6ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】浜松町オフィス 【所在地】東京都 港区 浜松町1-12-4 第2長谷川ビル 2F 【最寄駅】 JR 山手線 浜松町駅 徒歩6分 、 都営地下鉄 都営浅草線 大門駅 徒歩6分 、 都営地下鉄 都営三田線 御成門駅 徒歩9分 【喫煙環境】敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 【備考】リモートワーク・在宅勤務可能(週1回程度出社の可能性あり) ※変更範囲:会社の定める場所 【転勤】無 |
就業時間 | (所定労働時間8時間) フレックスタイム制あり(コアタイム無) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間:45.0時間/月 |
休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】125日 在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 副業OK(全従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他(夏季休暇、年末年始休暇) 【有給休暇】有(~20日) 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】 |
選考内容 | 【面接回数】3回程度(目安) 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
製造業向けノーコードAI開発プラットフォームの開発・販売
設立 | 2019年06月 | ||||||
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代表者 | 代表取締役CEO 西本 励照 | ||||||
従業員数 | 32名 | ||||||
資本金 | 114百万円 | ||||||
株式公開 | 非公開 | ||||||
本社所在地 | 〒103-0021 東京都中央区日本橋本石町2丁目1-1 | ||||||
本社以外の事業所 | ◆浜松町オフィス(東京都港区浜松町1-12-4 第2長谷川ビル 2F) ◆名古屋オフィス(名古屋市中村区平池町4-60-12 グローバルゲート 11F) | ||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 【当社について】 当社は、大手メーカー出身のCEOや役員によって、製造業の課題を解決するために設立されました。製造業では、生産工程の自動化は進んでいるものの、品質検査はいまだに目視で行われている現状があります。人に頼ることによって発生する正確性やスピードのばらつきのほか、昨今の働き方改革や感染症などにより、目視検査の遅延や検査自体ができなくなるといった課題が生じていました。この課題解決に取り組むべく、自動化ソリューションの普及を目指しています。 2022年の初めにシリーズAの資金調達を完了。2022年度は売上200%成長を達成、2023年度も200%成長で進捗中です。 来年度も200%成長を遂げるべく、新たなメンバーを募集しています。 ▼『検査AI MENOU』導入企業例(敬称略) トヨタ/スクウェア・エニックス/ソフトバンク/デンソー/ニコン/三井製糖/YKK 他多数 | ||||||
決算情報 |
※決済単位:単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
エントリー後の流れはどうなっていますか?
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求人の内容について質問があるのですが。
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経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK?
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