株式会社テクノ経営総合研究所
【大阪/製造業現場改善コンサルタント】業界未経験歓迎/年休125日 ■製造業で多数の実績を挙げるコンサルティング会社です!製造業に特化し40年以上の実績を積み上げております! ■生産部門から開発・設計、調達・購買、物流・販売まで各プロセスの課題解決に対するアプローチを続けてます!想定年収 | 450万円~600万円 |
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予定勤務地 | 大阪府大阪市中央区 |
募集要項
仕事の内容
主に製造業向け現場指導型コンサルタントとして、製造業向けに現場改善・生産ライン最適化・教育を行い、顧客の経営革新をサポートしていただきます。未経験でも安心して成長できるサポート体制が整っています。
■生産管理・作業効率・品質管理等の改善テーマに対し、製造現場に入り込み、クライアントと共に改善を行っていきます。独自のコンサルティングメソッド「VPM」にもとづき、モノづくり企業における生産性・品質・サービスの向上・コストダウン・売上拡大等の経営課題を改善します。
■対象分野は(1)作業(2)工程(3)設計(4)設備(5)物流(6)営業(7)業務(8)購買(9)省エネ(10)安全衛生(11)IT(12)外注など多岐に渡ります。
必要な経験・能力等
【必須】
◎製造/生産管理/生産技術等の実務経験3年以上
◎製造現場にて改善活動に携わったことのある方
【歓迎】
◎製造現場/工場における改善プロジェクトリーダーの経験
◎業務改善/改革に対して挑戦することに喜びを感じる方
※当社には元工場長や元製造部部長など、現場での各種業務改善の経験豊富なベテランコンサルタントも多数在籍しております。そのため、転職者の方をしっかりとサポートできる体制が整っております。
配属先情報
<大阪オフィス>
募集職種 | 【大阪/製造業現場改善コンサルタント】業界未経験歓迎/年休125日 |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給\375,000~ 基本給\264,500~ 固定残業代\35,500~を含む/月 ※想定年収はあくまでご入社時のものであり、入社後の年収は成果次第で400万円~1,500万円となります。 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 【モデル年収】 年収870万円 入社4年目 コンサルタント(月給40万円+賞与)、年収1070万円 入社6年目 コンサルタント(月給52万円+賞与)、年収2040万円 入社11年目 コンサルタント(月給80万円+賞与) |
試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】大阪オフィス 【所在地】大阪府 大阪市中央区 内平野町2-3-14 ライオンズビル大手前8階 【最寄駅】 Osaka Metro 谷町線 天満橋駅 徒歩5分 、 京阪電鉄 京阪中之島線 天満橋駅 徒歩5分 【喫煙環境】敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 【備考】 【転勤】無 |
就業時間 | 09:00~17:00(所定労働時間7時間) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間:15.0時間/月 |
休日・その他制度 |
【休日】125日 (内訳) 土曜 日曜 祝日 その他(月1回土曜出社有り※振替休日取得) 【有給休暇】有(10~20日) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】社会保険完備 定期健康診断 退職金制度 各種法人会員 契約施設 社員交流会年2回 インセンティブ制度 |
選考内容 | 【面接回数】2~3回(目安) 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
コンサルティング事業、人材支援、能力開発、ISO認証取得 コンサルティングは製造現場向けに強み。 提案だけでなく実践をモットーに成果を約束。
設立 | 1980年09月 | ||||||
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代表者 | 代表取締役社長 隅谷 洋 | ||||||
従業員数 | 100名 | ||||||
平均年齢 | 48歳 | ||||||
資本金 | 100百万円 | ||||||
株式公開 | 非公開 | ||||||
本社所在地 | 〒102-0073 東京都千代田区九段北4-1-7九段センタービル1F | ||||||
本社以外の事業所 | 大阪、名古屋、広島、福岡、仙台 | ||||||
関連会社 | タイ法人:Techno Management Consulting(Thailand) Co.,Ltd. | ||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 【当社について】 当社のコンサルティング・コンセプトであるVPM(Value Producing Management)はモノづくり現場から企業革新を進める経営手法です。VPMは、最も重要な経営資源である”人”の活性化に焦点を合わせ、個人を生かし会社を生かす「生々経営」を実現。私たちはクライアントからのご要望に応えるため、技術・信頼・協働・進取を経営指針として成果重視の”実践コンサルティング”を展開しております。これまでに約3300事業所でその確かな成果を提供してまいりました。当社の強みはコンサルタントの指導力です。テクノ経営のコンサルタントは、深い実務経験と豊かな人間性を持ち、弛まぬ事故研鑽を続けるエキスパートであると自負しております。当社は1980年も設立以来、製造業コンサルティングにおけるプロフェッショナルとして、数々の企業革新を支援しています。又、近年急激に進んでいる中国、東南アジアに向けた製造現場移転に対応すべく、タイをはじめとしたグローバル展開も実施しています。 | ||||||
決算情報 |
※決済単位:単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
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