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フォーライフ株式会社の建築・土木・設備に関する中途採用・求人情報の一部のみをご紹介しております。 詳しい求人情報は、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。

フォーライフ株式会社

【渋谷/構造設計】都市部特化のコンパクト住宅を設計/年休125日/グロース上場 横浜・川崎を中心に建設を担うグロース上場企業~地域密着型の堅実経営で3期連続増収更新中!引渡棟数年々増加! 年間休日125日以上/日曜、水曜休み/夏期・年末年始・GWは1週間以上休める※全員125日取得実績あり!
想定年収 500万円~800万円
予定勤務地 東京都渋谷区
正社員 休日120日以上転勤なし従業員数100~999人

募集要項

仕事の内容

■木造住宅の分譲・注文住宅の新築戸建て住宅の構造設計を担当頂きます。営業職、設計プランナーがお客様と練り上げた実施図面を構造チェックや数値計算を行い、お客様へ安心、安全をお届けいたします。


【フォーライフの家づくり】 全棟構造計算実施:フォーライフでは、自社で設計施工した案件すべてで、構造計算(=地震・台風などの際の強度・安全性の計算)を行っており、安全・安心をお届けしています。木造軸組パネル工法・剛床工法・ベタ基礎を標準施工し、耐震性・耐久性に優れた構造体へと仕上げます。

必要な経験・能力等

【必須】■木造建築物の構造設計経験 【求める人物像】■社内外の関係者と適切なコミュニケーションを取りながら、スムーズに業務を進めて頂くことができる方

【強み】横浜、川崎、東京23区に特化した事業展開により地域の顧客からの信頼も厚い当社。顧客層は、20代~40歳代前半の年代層をはじめとする一次取得者が主要な層で、「ローコスト×高品質」の子育て世代でも購入しやすい価格で、大手ハウスメーカーやパワービルダーとは異なるポジショニングで都市型コンパクト住宅を供給しております。 【事業展望】今後は京都を足掛かりに関西圏への進出や顧客層の拡大を狙っていきます。

配属先情報

設計部16名(30代~40代前半が中心メンバーとなります)

募集職種 【渋谷/構造設計】都市部特化のコンパクト住宅を設計/年休125日/グロース上場
学歴・資格 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修
【語学力】
【資格】 一級建築士 二級建築士
雇用形態 正社員
【期間の定め】
賃金形態

【形態】月給制

【備考】月給\400,000~ 基本給\300,000~ 固定残業代\100,000~を含む/月

【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)

【モデル年収】 年収500万円 入社3年目 メンバー(月給30万)年収600万円 入社5年目 メンバー(月給35万)年収800万円 入社8年目 部長代理(月給50万)

試用期間
【期間】6ヶ月
【備考】変更無
勤務地
勤務地①

【事業所名】渋谷店

【所在地】東京都 渋谷区 渋谷1-6-5 SK青山ビル7・9階

【最寄駅】 JR 山手線 渋谷駅 徒歩11分

【喫煙環境】屋内全面禁煙


【備考】

【転勤】

就業時間 09:00~18:00(所定労働時間8時間)
【休憩】60分 
【残業】 
【備考】固定残業代の相当時間:40.0時間/月 
休日・その他制度
【制度・設備】

時短制度(一部従業員利用可)

出産・育児支援制度(一部従業員利用可)

資格取得支援制度(全従業員利用可)

【休日】125日 
(内訳) 完全週休二日制 水曜 日曜 祝日 夏季10日 年末年始10日
 
その他(週休2日
【有給休暇】有(10日~) 
【退職金】 
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険  
【寮・社宅】 
【その他制度】 
選考内容 【面接回数】1~2回(目安) 
【筆記試験】 
【採用人数】2名 
最終更新日 2024年3月15日

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企業情報

事業内容

分譲住宅事業、注文住宅事業、再生住宅事業

設立 1996年07月
代表者 代表取締役 奥本 健二
従業員数 102名
平均年齢 40.3
資本金 154百万円
株式公開 グロース市場
本社所在地 〒222-0037 神奈川県横浜市港北区大倉山1-14-11FORLIFE大倉山拾番館
本社以外の事業所 ■大倉山店 ■武蔵小杉住宅展示場 ■横浜店 ■渋谷店 ■京都店
その他備考・企業からのフリーコメント 【当社について】当社は、分譲住宅の建築・販売を行う「分譲住宅事業」を中心に、注文住宅の建築を請負う「注文住宅事業」、中古マンションのリノベーションを行う「再生住宅事業」の3事業を展開しております。当社は2004年の設立以来、一貫して横浜・川崎を中心に事業を展開し、近年東京23区にも拡大してまいりました。これらのエリアは環境・アクセスともに良好であり「住みたい街」として人気があるため、住宅の需要が望めるエリアと考えております。顧客層は、20歳代から40歳代前半の年代層とそのご家族をはじめとする一次取得者が主要な層であります。子育て世代でも購入しやすい価格で、高品質な新築住宅を提供しております。 恵まれた職場環境と、事業の成長性、発展途上のベンチャー企業ということで成果を上げれば任せてもらえるポジションがあることから 、大手ハウスメーカーやゼネコンから転職してきた経験者の先輩社員も活躍しております。 是非あなたも経験を活かして、当社でやりがいとWLBの両立を実現しませんか?
決算情報
決算期 売上高 経常利益
2022/03 12,359百万円 712百万円
2023/03 14,114百万円 336百万円
※決済単位:単体

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求人エントリー前後によくある質問

Q

エントリー後の流れはどうなっていますか?

エントリー内容を見て、転職エージェントは保有している求人のなかから紹介可能な求人を調べます。申し込みから2~7日程度で、転職エージェントからサービス内容や面談日程について電話やメールで連絡が届きます。
Q

求人を見るポイントを教えてください。

やりたい仕事のイメージを明確にし、期待に沿う求人かを見極めましょう。業界や職種が具体的に絞れていなくても、キーワードでも構いません。やりたい仕事のキーワードとの接点があるかどうかを見極めるとよいでしょう。
Q

求人の内容について質問があるのですが。

上部のエントリーフォームに必要事項を入力の上、ご連絡ください。転職エージェントから改めてご連絡させて頂きます。
Q

企業への応募は一社ずつ?同時に複数?

なるべく複数の企業に併願することをおすすめします。実際、リクルートエージェントが転職成功者に行ったアンケート調査では、96%の人が「複数の会社に応募した」と回答しています。
Q

経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK?

条件をよく確認してエントリーしましょう。経験不問の求人は、主に以下の3つに分かれます。 ・業界経験不問:これまで勤務されていた「業界」を問わない求人 ・職種経験不問:これまで勤務されていた「職種」を問わない求人 ・業界、職種経験不問:文字通り、どちらの経験も問わない求人
Q

今すぐ転職したいわけではないが、エントリーしてOK?

面談で、転職を考えたきっかけや理由をお聞かせください。転職を考えたきっかけや理由をもとに、ご自身の可能性を探り、現時点での最適な選択ができるようサポートさせていただきます。
Q

非公開求人と公開求人の違いは何ですか?

非公開求人は保有している求人の多くは一般に公開していないため、 転職エージェントに紹介してもらわないと応募することはできません。逆に、転職サイトの場合は企業から申し込まれた求人をサイト上に公開しているため、掲載期間中であれば誰でも応募することが可能です。

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職種

建築・土木・設備建築建築設計・CADオペレーター・設計監理

勤務地

関東東京都渋谷区

業界

不動産・建設業界ハウスメーカー・住宅販売・不動産仲介リフォーム・内装売買仲介・賃貸仲介(土地活用含む)ディベロッパー不動産管理

スキル

建築・土木・環境・安全管理資格(建築・土木)建築士1級建築士2級

こだわり 休日120日以上  転勤なし  公開・上場企業  日系企業(内資企業)  従業員数100~999人