株式会社丸亀製麺
※第二新卒･未経験歓迎･研修充実！【近畿エリア】一般社員、副店長 ■うどん業界No1『丸亀製麺』を主力にグループ全体で世界1,700店舗以上を展開。2028年には世界5,500店舗を目指す。 ■最も重要なのは、お客様起点で考え行動できるかどうか！お客様の喜びの為に頑張りたい！そんな想いに共感できる方へ| 想定年収 | 315万円～378万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 大阪府、兵庫県、京都府 |
募集要項
仕事の内容
国内で800店舗以上展開している『丸亀製麺』の一般社員・副店長として勤務いただきます。2028年に国内1100店舗を目指している為、直近で200店舗以上出店する予定。※全国社員or地域限定社員：選考時の選択でOK
《業務詳細》・調理・接客・店舗運営に関わる業務
《キャリア》
将来的にはスタッフの教育やシフト管理・品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案＆実行など、店長として活躍の幅を広げていただきたいと考えております。4カ月の研修後は店長不在時のサポート役として活躍していただきます。（変更の範囲）当社業務全般
必要な経験・能力等
【必須】■調理が楽しい！料理に興味がある！と感じている方■接客業で働くことが楽しいと感じている方■チームで協力して1つのことを成し遂げたい方■お客様の”笑顔”の為に、努力できる方
■飲食店だからこその「楽しさ・やりがい」を感じたい方
■普通自動車運転免許※入社時までに取得できれば可
【歓迎】・飲食業界での勤務経験がある方/アルバイト経験だけでも歓迎
《異業種の店舗マネジメント経験者活躍中》アミューズメント施設やスーパー、ホテル携帯ショップやアパレル等、異業種からの転職者も入社後飛躍的に活躍しています！是非ご応募ください！
配属先情報
近畿エリアの各店舗 ※全国社員or地域限定社員：選考時の選択でOK、将来的に変更可能
| 募集職種 | ※第二新卒･未経験歓迎･研修充実！【近畿エリア】一般社員、副店長 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 第一種運転免許普通自動車 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥230,000～ 基本給￥230,000～を含む/月 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】近畿エリアの各店舗 【所在地】大阪府 （公共交通機関） 【喫煙環境】敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 勤務地② 【所在地】兵庫県 （公共交通機関） 【喫煙環境】敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 勤務地③ 【所在地】京都府 （公共交通機関） 【喫煙環境】敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 【備考】（変更範囲：全国の当社拠点）※マイカー通勤は店舗により可 【転勤】当面無 |
| 就業時間 | （所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 |
【休日】113日 その他（月21日勤務） 【有給休暇】有（10日～） 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】有 【その他制度】 |
| 選考内容 | 【面接回数】1回程度（目安） 【筆記試験】有 その他（WEB適性検査） 【採用人数】2名 |
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企業情報
事業内容
■讃岐釜揚げうどん『丸亀製麺』経営等
| 設立 | 2016年10月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 山口 寛 | ||||||
| 従業員数 | 4,928名 | ||||||
| 資本金 | 10百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 主な株主 | トリドールホールディングス （100%） | ||||||
| 本社所在地 | 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂１－２１－１渋谷ソラスタ１９階 | ||||||
| 本社以外の事業所 | 全国の各店舗 | ||||||
| 関連会社 | （株）KONA‘S（株）肉のヤマ牛 （株）トリドールジャパン （株）ZUND （株）アクティブソース 等 | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | ■何らかのサービス業や、営業職等のコミュニケーション力を活かした仕事の経験があれば歓迎です！ ■裁量の大きい丸亀製麺で、前職のご経験を存分に活かしていただき、店長、マネージャー、エリアマネージャーを目指していただきます。これまでも、そしてこれからも丸亀製麺は今までの常識に捉われず、「どうすればお客様に喜んでいただけるのか」を追求し、顧客体験"No１"企業を目指していきます。 【労働時間状況】 ●当社管理部門では18：00退社/1週間40時間を励行。 ●「安全衛生委員会」を設立し過度な残業を禁止しております。深夜営業型の店舗はなく、週休2日制を実現。 ●本社にアルバイト採用専任の部隊があり、店舗アルバイトの採用を全面的に支援しています。 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
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求人の内容について質問があるのですが。
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