仕事の内容

インフラエンジニア、ネットワークエンジニア50名弱からなるグループの部長職をお願いしたく考えております。当社の組織は【本部>統括部>部>グループ】で構成されておりますが、該当の組織については、

現在統括部長が部長を兼任しております。今回の募集では、部長職として統括部長の補佐や各部のマネジメントをお願いしたいと考えております。 【業務内容】 ■チームビルディング　　　■経営計画の立案・推進 ■パートナーアライアンス　■インフラメンバーのマネジメント （変更の範囲）会社の定める業務

必要な経験・能力等

【必須】■インフラ/ネットワーク寄りの知識を有する方 ■IT業界でのマネジメント経験 ■PM経験（目安5,000万以上のPJ等）

【歓迎】■パートナーアライアンス経験 　　　　■戦略立案、推進経験 　　　　■商い実績（20億以上/年）

配属先情報

組織の人数　50名　平均年齢　37歳

事業内容

■ITに関する総合的なサービスの提供・セキュリティ製品『L2Blocker』の開発/販売、ネットワーク構築/保守サポート・クラウドサービス/ホスティングサービス、IT機器及びソフトウェア等の販売・セキュリティソリューションの販売、コンサルティング

※求人情報の一部のみをご紹介しています。詳しい求人情報は、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。