株式会社ＴＲＩＡＤ
未経験歓迎！【外苑前1分/不動産仕入れ営業】年休128日/土日祝休み/高年収求人 TRIADは、不動産を「まちを構成する大切な資産」として捉え、“社会”に“人”に貢献できる事業活動を展開しています。| 想定年収 | 600万円～1,000万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 東京都港区 |
募集要項
仕事の内容
港区、中央区、渋谷区などの都内主要エリアを中心に不動産を通じたまちづくりを行う当社にて不動産仕入れ営業をお任せします。まずは先輩社員との営業同行などを通し、知見を深めていただきます。
・物件情報収集：優良な物件情報を入手していきます。
・調査、判断：入手した物件情報の立地や利回り等の条件面の調査、資産運用に有効な物件かどうかを判断していきます。
・仕入れ：販売の際に必要な物件資料を作成するため、情報の収集をしていただきます。
・売却：売買仲介会社等に依頼し物件の売却していきます。
必要な経験・能力等
【必須】■営業のご経験がある方
【歓迎】■不動産業界での就業経験 ■法人営業経験 ■新規開拓営業のご経験
【当職種の魅力】■社員の平均年収は4,082万円！（※インセンティブ込み) 成果に応じて評価される仕組みです。
■裁量権◎上司や経営陣との距離も近いのでコミュニケ―ションが取りやすく、自身の考えや意見を積極的に発信しやすい環境です。
■年間休日128日＆月残業時間20時間程度！プライベートを大切にできる社風です。
配属先情報
不動産事業部（平均年齢38歳 ※役職者含む）
| 募集職種 | 未経験歓迎！【外苑前1分/不動産仕入れ営業】年休128日/土日祝休み/高年収求人 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 【語学力】 【資格】 宅地建物取引士 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥500,000～￥833,333 基本給￥424,225～￥707,058 固定残業代￥75,775～￥126,275を含む/月 ■賞与実績:インセンティブ支給有 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】東京都 港区 南青山2-26-1D-LIFEPLACE南青山２F 【最寄駅】 東京メトロ 銀座線 外苑前駅 徒歩1分 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】基本は出社（状況によって相談可） [就業場所の変更の範囲:全国の当社拠点] 【転勤】無 |
| 就業時間 | （所定労働時間7時間） フレックスタイム制あり（コアタイム無） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間：20.0時間/月 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】128日 リモートワーク可（一部従業員利用可） 服装自由（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季5日 その他（夏季/年末年始/GW） 【有給休暇】有（11～25日） （入社時より5日利用可能） 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】・飲料水等（水、お茶、ジュース、コーヒー、お菓子）は会社負担で無料で利用できます。 |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
不動産投資事業／不動産管理事業／不動産開発及びリノベーション事業／不動産資産価値向上事業（一時保有含む）／不動産特定共同事業
| 設立 | 2011年09月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 倉持 正之 | ||||||
| 従業員数 | 40名 | ||||||
| 平均年齢 | 40歳 | ||||||
| 資本金 | 100百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山２－２６－１Ｄ－ＬＩＦＥＰＬＡＣＥ南青山２Ｆ | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 当社は2011年の創業時から、老朽化が進み安全上建替が必要な建物や相続等により複雑化した権利状態の不動産に着目し、投資活動を続けてきました。このような不動産は、担保評価の観点から銀行での資金調達が難しく、都心部の好立地でも時代の変化に対応できない取り残された不動産として数多く存在しています。 当社は、このような不動産を対象に、不動産クラウドファンディング「COZUCHI」融資型クラウドファンディング「COMMOSUS」と連携し、直接金融を通じた資金調達をメインに行い、潜在価値の高い不動産への投資をスピーディーに取引しています。 創業時社員数名でスタートした当社ですが、現在では40名を超える社員にて構成され、様々なキャリアの社員が専門性を発揮し事業を行っています。 今まではバリューアップが完了した土地をデベロッパーに販売することが多くありましたが、直近では自社開発にも注力しており、複数の自社開発プロジェクトが進行中です。 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
※求人情報の一部のみをご紹介しています。詳しい求人情報は、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。
求人エントリー前後によくある質問
エントリー後の流れはどうなっていますか？
求人を見るポイントを教えてください。
求人の内容について質問があるのですが。
企業への応募は一社ずつ？同時に複数？
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