株式会社スタートライン
さいたま【カフェマネージャー】精神障害者の為の就労継続支援 企業の障害者雇用の課題解決と障害者の就労をサポート。法改正等の背景から障害者雇用のマーケットは今後も拡大。「メンタルヘルスケア」や「教育」など、人の働き方、生き方に必要なサービスへ拡充を目指しています！| 想定年収 | 400万円～ |
|---|---|
| 予定勤務地 | 埼玉県さいたま市大宮区 |
募集要項
仕事の内容
障害者雇用の課題解決を実施する当社の就労継続支援事業において拠点責任者として、店舗コンセプトの企画・運営、予算管理、スタッフ育成、マネジメントなど、店舗運営に関わる業務全般をお任せいたします。
就労継続支援事業:スラエル保健庁と共同で精神障害者のための職業リハビリテーションの手法「統合型ユニットモデル」を開発しているShekulotov Group（本社：イスラエル、ロッド）のノウハウと、300社・1,850名以上の障害者雇用で培ったスタートラインのノウハウを掛け合わせて取り組む、障害者が一般労働市場で活躍できることを重要視した新しい支援モデル。想定利用者数｜25～30名
必要な経験・能力等
【必須】■外食産業において店長・エリアマネージャー経験をお持ちの方
【歓迎】■障害者雇用支援に関わりたいと考えておられる方 ■新しいことを柔軟に吸収し、行動に移せる方
利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、当該利用者に対して、生活能力の維持、向上等のために必要な支援、訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行います。
配属先情報
| 募集職種 | さいたま【カフェマネージャー】精神障害者の為の就労継続支援 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥290,000～ 基本給￥260,000～ 固定残業代￥30,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回(期末賞与発生の場合は年3回) 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 【モデル年収】 年収511万円 入社3年目 リーダー職（月給36.5万円＋賞与）、年収700万円 入社5年目 マネージャー職（月給50万円＋賞与） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】さいたま市 【所在地】埼玉県 さいたま市大宮区 【最寄駅】 JR 京浜東北線 さいたま新都心駅 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】皆様の経験やスキル、拠点の空き状況によって、他の拠点を打診させていただくこともございます。予めご了承ください。 【転勤】当面無 |
| 就業時間 | （所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間：16.0時間/月 |
| 休日・その他制度 |
【休日】120日 （内訳） 完全週休二日制 その他（（シフト制）） 【有給休暇】有（10日～） 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】昇給年1回(4月)、交通費支給(上限5万円まで)、通信機器貸与、各種部活動(ゴルフ/テニス/釣り等) |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
求人エントリー
に進む
企業情報
事業内容
障害者雇用支援サービスサポート付きサテライトオフィス INCLU/屋内農園型障害者雇用支援サービス IBUKI/ロースタリー型障害者雇用支援サービス『BYSN』 障害者向け求人サイト『MyMylink』/障害者専用人材紹介 等
| 設立 | 2009年12月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 西村 賢治 | ||||||
| 従業員数 | 334名 | ||||||
| 平均年齢 | 34.2歳 | ||||||
| 資本金 | 299百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 本社所在地 | 〒181-0012 東京都三鷹市上連雀１－１２－１７三鷹ビジネスパーク1号館３Ｆ | ||||||
| 本社以外の事業所 | ■関西事業所(大阪市北区西天満) ■新宿センター ■横浜センター ■みなとみらいセンター■YOKOHAMA FARM ■TODA FARM ■丸の内センター 等 | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | ABA（応用行動分析）と第三世代の認知行動療法に基づいた効果的で専門的な支援で、障害者雇用の新しい「場」づくりから定着支援までワンストップで実現する日本で唯一の会社です。「自分を思いやり、人をおもいやり、その先をおもいやる。」の企業理念のもと、2009年創業以来、障害者雇用支援の領域において障害者の「採用」と「定着」に重きを置き、サテライトオフィスサービス（現：INCLU）を運営。障害者雇用に関する総合コンサルティングを軸に、2016年2月に障害者向け就職サイト・人材紹介「MyMylink」、2017年8月に屋内農園型障害者雇用支援サービス「IBUKI」、2018年10月に三菱地所グループと協業の「インクルMARUNOUCHI」、同年11月に「企業向けカスタマイズ研修」など、サービスメニューを拡充。現在約250社の企業様と、約1,460名の障害者のサポートを日々実施しています。2021年2月には障害者の就労訓練事業である就労移行支援事業に参入。社内には 2013 年から CBS ヒューマンサポート研究所という専門機関を設け、ABA（応用行動分析）と第三世代の認知行動療法に基づいた心や認知の問題に対する効果的で専門的な支援技法を研究・開発しています。 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
※求人情報の一部のみをご紹介しています。詳しい求人情報は、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。
求人エントリー前後によくある質問
エントリー後の流れはどうなっていますか？
求人を見るポイントを教えてください。
求人の内容について質問があるのですが。
企業への応募は一社ずつ？同時に複数？
経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK？
今すぐ転職したいわけではないが、エントリーしてOK？
非公開求人と公開求人の違いは何ですか？
この求人と同じ会社の求人
株式会社スタートライン 【施工修繕マジメント担当】障害者雇用支援サービス拠点の修繕管理業
株式会社スタートライン 未経験歓迎【店舗開発/管理担当】★ファシリティマネジメン業務を推進★
この求人に似た求人を探す
| 職種 | |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 業界 | |
| こだわり | 休日120日以上 株式非公開企業 日系企業（内資企業） 従業員数100～999人 |
