フルタニ産業株式会社
【兵庫/塚口】組込SE・PG◆第二新卒歓迎！/大規模体制/教育フォロー◎/面接1回NEW ■50年の実績を誇る独立系システム開発会社。業務系・制御系システム開発/インフラの設計・構築をメインに事業展開 ■東京/名古屋/大阪での事業拡大により、受託案件も多くなっております。一緒に働けるメンバーを募集しております！| 想定年収 | 350万円～600万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 兵庫県尼崎市 |
募集要項
仕事の内容
鉄道会社向けの車両管理システムにおけるシステム設計・ソフトウェア設計・開発に関する業務をお任せ。長期対応客先での案件対応となり、制御・組込に関する設計・開発に携わり、スペシャリストを目指せます。
※開発経験の浅い方には先輩社員によるフォロー体制も充実しています。
◆開発案件は多岐に渡り、
1) 鉄道会社向けシステムの全般に関わる上流工程（システム設計）作業
2) C/C++言語での車両管理システムのソフトウェア設計・開発・テスト・出荷作業
3) VC/VB言語での地上側の装置管理システムの設計・開発・テスト・出荷作業 等
必要な経験・能力等
【必須】
・何かしらのプログラミングや開発経験、または開発業務に興味のある方・一緒に仕事をするメンバと円滑にコミュニケーションが取れる方
【当社の魅力】
■働きやすい環境：在宅勤務・時短勤務も可能で、福利厚生も充実しております。また社員同士が助け合う温かい雰囲気があり、働きやすい環境が整っています！■社員の成長をサポート：資格取得支援や報奨金制度があり、スキルアップを応援しています。上司や先輩社員だけでなく、定期的なセミナーも開催しております。■大手企業との取引：長年にわたり大手企業と取引があり、安定した事業基盤があります！！
配属先情報
■システム事業部 ※従業員の約半数は中途入社者です
| 募集職種 | 【兵庫/塚口】組込SE・PG◆第二新卒歓迎！/大規模体制/教育フォロー◎/面接1回 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥220,000～ 基本給￥190,000～ 職務手当￥30,000～ 等を含む/月 ■賞与実績:年2回(業績連動) 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】1ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】顧客先 【所在地】兵庫県 尼崎市 【最寄駅】 JR 福知山線 猪名寺駅 、 JR 福知山線 塚口駅 【喫煙環境】主要顧客先は屋内全面禁煙だが、顧客先により異なる 【備考】 【転勤】当面無 |
| 就業時間 | 08:50～17:30（所定労働時間7時間40分） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 |
【休日】120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（慶弔休暇、夏・冬期休暇あり） 【有給休暇】有（10～20日） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】一泊懇親会/産休・育休制度・母性健康管理休暇/育児短時間勤務制度/介護休暇制度/介護短時間勤務制度 |
| 選考内容 | 【面接回数】1回程度（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
■システム構築（要件定義～運用までのスクラッチ案件が中心）■ＩＴ導入支援サービス（ＩｏＴ,ＲＰＡ）■品質コンサルタント,第三者検証サービス ■教育サービス（新人教育研修,プログラミングスクール）■印刷物全般,デザイン各種,サプライ商品販売
| 設立 | 1973年01月 | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 古谷 芳康 | |||||||||
| 従業員数 | 153名 | |||||||||
| 平均年齢 | 36.6歳 | |||||||||
| 資本金 | 30百万円 | |||||||||
| 株式公開 | 非公開 | |||||||||
| 本社所在地 | 〒550-0013 大阪府大阪市西区新町２－４－２なにわ筋ＳＩＡビル | |||||||||
| 本社以外の事業所 | ■東京事業所：東京都中央区京橋2-11-6 京橋彌生ビル10階 ■名古屋営業所：名古屋市中村区名駅5丁目28番1号 名駅イーストビル3階 302 | |||||||||
| 関連会社 | ■E-EN株式会社 | |||||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【 環境 】未経験者でも着実に成長できる教育制度を設けています。自己啓発を支援しているので、資格取得の際には受験料を会社が負担しています。また、チャンスを与える風土があるので、主体的に能力を高めていく社員を役職に抜擢するなど、仕事に対してしっかり評価する風土を築いています。 【 雰囲気 】アットホームな雰囲気となります。仕事を楽しむことで良い成果が出せると考えております。 【 教育 】Webコンテンツを提供しており、プログラムスキル以外にも、ヒューマンスキル、管理スキルなど、常時学習できるようにしてあります。また、外部講師を招いての研修も実施しており、積極的に教育機会を提供し成長に繋がるよう取り組んでおります。 【福利厚生】子育て世代が気持ちよく働けるよう、育児休暇、時短制度なども取り入れており、テレワークも活用しております。その他、優待サービスなども受けれます。 | |||||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
※求人情報の一部のみをご紹介しています。詳しい求人情報は、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。
求人エントリー前後によくある質問
エントリー後の流れはどうなっていますか？
求人を見るポイントを教えてください。
求人の内容について質問があるのですが。
企業への応募は一社ずつ？同時に複数？
経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK？
今すぐ転職したいわけではないが、エントリーしてOK？
非公開求人と公開求人の違いは何ですか？
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