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株式会社MACオフィスの管理・事務に関する中途採用・求人情報の一部のみをご紹介しております。 詳しい求人情報は、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。

株式会社MACオフィス

【採用担当者/オフィス内装】人事全般に携わる/フレックスタイム制度/年休124日NEW 【創業50年以上の老舗】オフィス移転やビル・ホテルのリノベーション~最適なオフィス面積のコンサルティングまでを手掛ける会社。お客様の経営課題に対する提案から施工完了までをワンストップで提供/定年65歳/年間休日124日土日祝休み
想定年収 500万円~600万円
予定勤務地 東京都港区
正社員 休日120日以上転勤なし株式非公開企業

募集要項

仕事の内容

更なる組織拡大に向けて、体制強化のため人事担当者を募集いたします。初めは採用業務から慣れて頂き、並行して労務や企画など幅広い人事業務を行って頂きます。


<具体的には>新卒・中途採用業務全般、労務業務全般、人事評価・給与制度の運用、改善/教育研修制度の構築・運用/労務環境の整備・オペレーション統括/採用戦略/人事戦略の策定・実行/人材育成・キャリア開発/人事制度策定・運用/福利厚生の充実と見直し等 ★経営層と近い立場で組織作りに携わって頂くことが可能です。会社の顔となり、幅広い業務知識を得ることができます。

必要な経験・能力等

【いずれか必須】■事業会社にて採用業務(中途・新卒問わず)のご経験3年以上ある方■人財関連事業での採用支援業務のご経験3年以上ある方(中途・新卒問わず。人材紹介会社のエージェント等)

【歓迎】第一種衛生管理者資格/キャリアコンサルタント/キャリアカウンセラー ★土日祝休み/定時退社の方多数/繁忙期の月残業時間30H程度 【働く環境】フレックスタイムを利用して、メリハリをつけた働き方を実現しています。自身の業務を効率化し、生産性高く働こうという風土があります。

配属先情報

コーポレート部 管理課_部長40代(男性)ー課長40代(女性)

募集職種 【採用担当者/オフィス内装】人事全般に携わる/フレックスタイム制度/年休124日
学歴・資格 【学歴】大学院 大学
【語学力】
【資格】 社会保険労務士
雇用形態 正社員
【期間の定め】
賃金形態

【形態】年俸制

【備考】年俸¥5,000,000~ 基本給¥337,797~ 固定残業代¥78,870~を含む/月

【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)

試用期間
【期間】6ヶ月
【備考】変更無
勤務地
勤務地①

【事業所名】東京オフィス

【所在地】東京都 港区 赤坂1-11-44 赤坂インターシティ3F

【最寄駅】 東京メトロ 銀座線 溜池山王駅 徒歩1分 東京メトロ 日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅 徒歩7分

【喫煙環境】敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)


【備考】

【転勤】

就業時間 (所定労働時間8時間) フレックスタイム制あり(コアタイム:10:00~16:00)
【休憩】60分 
【残業】 
【備考】固定残業代の相当時間:30.0時間/月 
休日・その他制度
【制度・設備】

出産・育児支援制度(全従業員利用可)

継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可)

【休日】124日 
(内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 
 
その他(夏季・年末年始・GW・リフレッシュ休暇
【有給休暇】有(10日~) 法的規則に則ります
【退職金】 
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険  
【寮・社宅】 
【その他制度】退職金制度(企業型確定拠出年金)/退職金制度(企業型確定拠出年金)/社長賞(年一回) 
選考内容 【面接回数】3回程度(目安) 
【筆記試験】 
【採用人数】1名 
最終更新日 2025年3月19日

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企業情報

事業内容

賃貸オフィスコンサルティング、プロジェクトマネジメント、オフィスプランニングビル改修リノベーション、ICT支援、空き家オフィスシェアリング

設立 1990年06月
代表者 代表取締役社長兼CEO 池野 衛
従業員数 86名
平均年齢 36
資本金 82百万円
株式公開 非公開
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂1-11-44赤坂インターシティ3F
本社以外の事業所 大阪オフィス
関連会社 株式会社エラベルワーク(完全子会社) スターティアホールディングス株式会社(東京証券取引所プライム市場:3393)
その他備考・企業からのフリーコメント 【昇給】年1回(6月)【その他手当】深夜勤務/出張/子ども手当【平均残業時間】30時間/月【休日補足】慶弔休暇/特別休暇 《株式会社MACオフィスについて》■創業50年以上。「働く環境の最適化」を考える集団として、オフィス移転におけるプロジェクトのトータルマネジメントをはじめ、オフィスの移転と残留の比較検証サービス、ビル改修サービスを手掛けています。創業より培ってきた確かな実績のもと、プロ集団による徹底したコストマネジメントとスピード/対応力からアフターサポートまでの強みをフル活用して、働く人にとって最適な「オフィス空間」を提供。イコールパートナーとして、テナント(お客様)側の視点に立った業務を実施しています。■HOYA株式会社、コニカミノルタ株式会社、パナソニック株式会社、ヒューマンアカデミー株式会社、株式会社NTTドコモ等、大手メーカーとの数多くの取り引き実績があります。
決算情報
決算期 売上高 経常利益
非公開 非公開
※決済単位:単体

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求人エントリー前後によくある質問

Q

エントリー後の流れはどうなっていますか?

エントリー内容を見て、転職エージェントは保有している求人のなかから紹介可能な求人を調べます。申し込みから2~7日程度で、転職エージェントからサービス内容や面談日程について電話やメールで連絡が届きます。
Q

求人を見るポイントを教えてください。

やりたい仕事のイメージを明確にし、期待に沿う求人かを見極めましょう。業界や職種が具体的に絞れていなくても、キーワードでも構いません。やりたい仕事のキーワードとの接点があるかどうかを見極めるとよいでしょう。
Q

求人の内容について質問があるのですが。

上部のエントリーフォームに必要事項を入力の上、ご連絡ください。転職エージェントから改めてご連絡させて頂きます。
Q

企業への応募は一社ずつ?同時に複数?

なるべく複数の企業に併願することをおすすめします。実際、リクルートエージェントが転職成功者に行ったアンケート調査では、96%の人が「複数の会社に応募した」と回答しています。
Q

経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK?

条件をよく確認してエントリーしましょう。経験不問の求人は、主に以下の3つに分かれます。 ・業界経験不問:これまで勤務されていた「業界」を問わない求人 ・職種経験不問:これまで勤務されていた「職種」を問わない求人 ・業界、職種経験不問:文字通り、どちらの経験も問わない求人
Q

今すぐ転職したいわけではないが、エントリーしてOK?

面談で、転職を考えたきっかけや理由をお聞かせください。転職を考えたきっかけや理由をもとに、ご自身の可能性を探り、現時点での最適な選択ができるようサポートさせていただきます。
Q

非公開求人と公開求人の違いは何ですか?

非公開求人は保有している求人の多くは一般に公開していないため、 転職エージェントに紹介してもらわないと応募することはできません。逆に、転職サイトの場合は企業から申し込まれた求人をサイト上に公開しているため、掲載期間中であれば誰でも応募することが可能です。

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職種

管理・事務人事人事制度構築採用労務・給与社保教育・研修

勤務地

関東東京都港区

業界

不動産・建設業界リフォーム・内装

スキル

法務・総務・品質管理資格(法務・総務・品質管理)社会保険労務士

こだわり 休日120日以上  転勤なし  株式非公開企業  日系企業(内資企業)  従業員数99人以下  フレックスタイム