フジモリ産業株式会社
名古屋【営業】空調用設備資材の提案で建築物を支える/プライム上場G/安定感◎ ■【プライム市場上場グループ】設立から70年超/商社×メーカーとして安定した経営基盤を実現。他社との差別化のため、特許取得や製品開発を積極的に行っており、価格競争に巻き込まれにくい状況を構築できる環境です。| 想定年収 | 550万円～700万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 愛知県名古屋市中村区 |
募集要項
仕事の内容
建築資材の提案営業をご担当いただきます。主な取扱商材は、大型の建築物から小型の戸建住宅にも使用される空調用のダクト資材(空気を通すための配管)です。弊社は自社工場を保有しており、空調用ダクトメーカー
の立場で営業活動を実施いただきます。主な顧客は設計事務所、サブコン、販売店(商社)、ハウスメーカー、ビルダー等です。1人当たりの顧客数は10社程度としております。弊社では現場からの意見を大切にしており、お客様からご意見いただいた内容を基に、営業が主体的になって製品開発に携わっていただくことが可能です。空調用ダクト分野以外にも取り扱いをしている商材があり、適性があれば他の分野へも挑戦可能です。
必要な経験・能力等
【必須】製造業や建設業界における何らかの営業経験
【歓迎】建設業界における何らかのご経験(※OJTによる充実した研修制度をご用意しており、営業経験が少ない方でも十分戦力になれる環境です)
★魅力★１：プライム上場「ZACROS株式会社」グループでありつつ、自社商材を持つ商社兼メーカーとして安定した事業運営をしています◎ ２：創業70年以上の実績と市場での高い評価を得る老舗企業で、顧客と良好な関係の中、営業活動を進める事が出来ます◎ ３：製品開発への投資を積極的に行っている為、顧客満足度の高い提案活動が可能な環境です◎
配属先情報
東日本設備資材課：12名（男性10名、女性2名）
| 募集職種 | 名古屋【営業】空調用設備資材の提案で建築物を支える/プライム上場G/安定感◎ |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥255,000～￥360,000 基本給￥255,000～￥360,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 【モデル年収】 年収550万円 入社5年目 主任（月給27万+賞与）、年収650万円 入社10年目 主事（月給33万+賞与） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】名古屋営業所 【所在地】愛知県 名古屋市中村区 名駅四丁目26-13 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】 【転勤】当面無 |
| 就業時間 | 08:50～17:30（所定労働時間7時間40分） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 |
【休日】124日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（年末年始休暇有） 【有給休暇】有（10～20日） （※入社3か月後より付与） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】定年：60歳 |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
■プラスチック原料・製品並びに関連機械の国内販売及び貿易 ■建築・土木工事用資材の製造・販売並びに工事
| 設立 | 1951年03月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 久下 典宏 | ||||||
| 従業員数 | 259名 | ||||||
| 平均年齢 | 40.3歳 | ||||||
| 資本金 | 303百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 主な株主 | ZACROS株式会社 | ||||||
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿一丁目２３番７号新宿ファーストウエスト10階 | ||||||
| 本社以外の事業所 | 大阪支店、大阪支店、名古屋営業所、九州営業所、札幌出張所、東北出張所、関東工場、関西工場 | ||||||
| 関連会社 | ■ZACROS株式会社 ■シンセン市 藤深科技材料有限公司（FS China Co.,Ltd.） | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 《当社について》 昭和26（1951）年に、アスファルト性の床材「アスタイル」の販売会社・フジモリ建材株式会社としてスタートし、2021年に70周年を迎えました。以来、一貫してお客様のニーズにお応えするために常に最善を尽くすべく、商社およびメーカーとして真摯に向き合ってまいりました。当社事業は大きく『建材事業』『土木事業』『化成品事業』『国際事業』の4部門に分かれています。 土木建材分野は、独自の製品展開によりおおきな収益を上げ、特許取得商品も多く、化成品事業部は食品に関わる容器・資材などを扱っており、顧客が景気に左右される事がないので非常に安定した業績で経営を続けています。 また、非常に社員の就業環境に配慮した風土を作っており、年1回、全社員に対し、希望勤務部署、勤務地などを自己申告できる制度を実施しています。社内の風通しを良くすることと、個々の持つ能力を最大限に発揮できるようにという思いから制度化されたものです。この自己申告カードは直接社長に届くため、毎回社員から積極的な自己申告があります。 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
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