DataLabs株式会社
【BizDev】社長直下のチームで急成長を牽引/3次元データで建設業を変革NEW ■点群データ自動3Dモデル化技術が強みのSaaSベンチャー/国交省より「新技術」承認■令和5年度インフラDX大賞スタートアップ奨励賞(国交省主催)受賞/2023年「すごいベンチャー100」選出■プレシリーズAラウンドにて4.3億円の資金調達想定年収 | 600万円~1,000万円 |
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予定勤務地 | 東京都中央区 |
募集要項
仕事の内容
3次元データで建設業を変革を目指す当社にて、経営層および各事業部門と連携し、全社事業戦略の立案・実施に尽力いただきます。建設業界の課題解決を目指すITツール導入に向けて以下を推進していただきます。
【業務内容】◆建設業界における規制・許認可に関わるプロジェクトマネジメント(国を含む自治体・インフラオーナー等とのプロジェクト)
◆成長戦略(パートナー販売、イベント企画等)の策定・実行
◆「あるべき姿」を見据えた事業戦略の策定および実行
◆新規事業やプロジェクトの企画、マネタイズ戦略立案と推進
◆市場調査、競合環境分析◆経営に関連するさまざまな特命事項への対応
必要な経験・能力等
【必須】■事業会社における施策の企画・立案業務のご経験(人事・総務・財務といったコーポレート業務も可)■各種制度の策定及び運用業務のご経験 ■省庁・コンサルティングファーム等での勤務のご経験
【魅力】◆昨今、人手不足や高齢化が注視されている建設業界において、iPadひとつで解決し導入企業180社を超える実績ある「Modely」「Hatsuly」など現プロダクト以外の角度から、DX化を推進していきます。当社の経営層とともに企画、立案をお任せします。
【3次元データで建設業を変革する】をミッションに、共感しながら協働できる方をお待ちしております。
配属先情報
募集職種 | 【BizDev】社長直下のチームで急成長を牽引/3次元データで建設業を変革 |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 【語学力】 【資格】 第一種運転免許普通自動車 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給¥500,000~ 基本給¥400,000~ 固定残業代¥100,000~を含む/月 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) |
試用期間 | 有 【期間】6ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】東京都 中央区 日本橋小舟町8-6 H1O 日本橋小舟町 709 【最寄駅】 東京メトロ 銀座線 三越前駅 、 東京メトロ 日比谷線 人形町駅 、 JR 総武本線 新日本橋駅 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】オフィスは野村不動産のシェアオフィス。フリードリンクコーナー設置、月1度軽食サービスあり 【転勤】無 |
就業時間 | (所定労働時間8時間) フレックスタイム制あり(コアタイム:11:00~15:00) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間:45.0時間/月 |
休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】120日 在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他(夏期休暇 冬期休暇) 【有給休暇】有(10日~) (入社直後に傷病休暇2日付与) 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】企業主導型ベビーシッター割引券 制度 |
選考内容 | 【面接回数】2回程度(目安) 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
点群データの自動3Dモデル化(BIM/CIM化)技術をコアに、三次元データ可視化・共有システム等のプロダクト群で、あらゆる建設業務を効率化するクラウドシステムの提供を行う。
設立 | 2020年07月 | ||||||
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代表者 | 代表取締役 田尻 大介 | ||||||
従業員数 | 20名 | ||||||
資本金 | 100百万円 | ||||||
株式公開 | 非公開 | ||||||
本社所在地 | 〒103-0024 東京都中央区日本橋小舟町8-6H10日本橋小舟町 709 | ||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 【DataLabsについて】 「3次元データで建設業を変革する」をミッションに多様なバックグラウンドを持つ仲間がそれぞれの強みを生かして活躍しています。 私たちのMVVに共感いただける方、一緒に挑戦していただける方のご応募をお待ちしています! ◆ミッション:3次元データで建設業を変革する ◆ビジョン:社会のデジタルインフラとして恒常的に必要とされる会社になる ◆バリュー:ユーザ/課題ファースト・チームで圧倒的な成果を・Data drivenな意思決定を・個としてのプロフェッショナリズムを錬成する・共通認識があるから変化を楽しめる・助け合う組織 | ||||||
決算情報 |
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