株式会社ベター・プレイス
【東京/パートナーセールス(代理店開拓営業)】新規架電や飛び込み訪問無し!NEW 【12期連続増収】■保育、福祉、介護業界に特化した「福祉はぐくみ企業年金基金」を2018年に設立し、加入者数5.2万人を突破。許認可事業の為、競合が少なく、安定した経営基盤■将来の日本を支える若い世代や中小企業を支える事業を展開想定年収 | 450万円~750万円 |
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予定勤務地 | 東京都新宿区 |
募集要項
仕事の内容
保育・福祉・介護業界に特化した「福祉はぐくみ企業年金基金」を扱う販売代理店増加の為の営業活動をお任せします。週2~3日の出張等で、地方銀行や税理士向けに営業いただきます。 既存顧客からの反響営業です。
【具体的には】既存の紹介パートナーへの運営サポート業務として、勉強会やセミナーの実施を行います。また、パートナーと共に「はぐくみ企業年金」を拡販するための販売戦略を策定し、パートナーから紹介を受けた企業様への提案を行います。出張ベースでパートナーを訪問し、信頼関係を築きながら制度の普及を目指します。新規のテレアポや飛び込み訪問はありません。
必要な経験・能力等
【必須】無形商材の法人営業経験(新規/既存は問いません。)
【歓迎】金融業界経験
【福祉はぐくみ年金基金について】はぐくみ基金は、経営者や資産家の方だけではなく、現場で第一線として働く従業員の皆様にも将来を見据えた長期的な資産形成をして頂くことができる2018年に発足した新しい年金制度(確定給付企業年金)です。利用企業様の従業員満足度向上・離職率の低下を実現。これが業界全体の活性化にも繋がるため、大変反響をいただいております。
配属先情報
人数:7名 中途入社比率:100% 直近1年間の入社:1名
募集職種 | 【東京/パートナーセールス(代理店開拓営業)】新規架電や飛び込み訪問無し! |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】年俸制 【備考】月給¥376,560~¥628,220 基本給¥286,000~¥500,500 固定残業代¥70,560~¥117,720 固定給(諸手当)¥10,000を含む/月 ■想定年俸:500~750万円 ■昇給:年2回(5月/11月) 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) |
試用期間 | 有 【期間】2ヶ月 【備考】変更有 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】東京都 新宿区 市谷本村町1-1 住友市ヶ谷ビル15F 【最寄駅】 東京メトロ 有楽町線 市ヶ谷駅 徒歩2分 、 都営地下鉄 都営新宿線 市ヶ谷駅 徒歩4分 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】変更範囲:全国の当社拠点 【転勤】無 |
就業時間 | (所定労働時間8時間) フレックスタイム制あり(コアタイム:10:00~16:00) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間:30.0時間 |
休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】125日 在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 副業OK(全従業員利用可) 時短制度(全従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始5日 その他(社内規定による 慶弔休暇/お盆休暇) 【有給休暇】有(10~20日) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】・ストックオプション※今後導入予定 |
選考内容 | 【面接回数】2~3回(目安) 【筆記試験】有 その他(適性検査) 【採用人数】2名 |
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企業情報
事業内容
■福祉はぐくみ企業年金基金の導入推進■確定拠出年金法に定める運営管理機関業務 ■福利厚生制度の制度設計・提供■福祉業界向けITシステムの開発・提供
設立 | 2011年10月 | ||||||
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代表者 | 代表取締役社長 森本 新士 | ||||||
従業員数 | 94名 | ||||||
平均年齢 | 35歳 | ||||||
資本金 | 100百万円 | ||||||
株式公開 | 非公開 | ||||||
本社所在地 | 〒162-0845 東京都新宿区市谷本村町1-1住友市ヶ谷ビル15F | ||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 【強み】幼稚園の先生/保育士/介護士が将来も安心して生活することのできるように、2018年4月に発足した年金基金「はぐくみ基金」は多くの幼稚園/保育園/介護施設に導入いただき、わずか3年で加入事業所数476、加入者数が約12.5倍(約21,000人)になるなど、急成長を続けています。2011年の創業以来、9期連続2桁増収増益と安定しており、今後は「はぐくみ基金」を軸として顧客ネットワークを固めたうえで、ITソリューション事業を展開していく予定です。 【代表メッセージ】将来の日本を支える子供たちや、保育や教育や介護に関わる人たちが元気になれば、日本全体が元気になる。私たち は、当社の理念や考え方に共感し、自ら未来を変えていこうという仲間を探しています。私にはまだ幼い息子がいます。彼は家から外に 出た途端、スキップしながら駆け出していきます。何気ない日常をさも楽しそうに生きる、その姿に思わずこちらも笑みがこぼれます。 私の息子のように「未知なる未来への変化」を、スキップしながら楽しめる、そんなスタッフとも仲間同士でありたい。 よりよい社会をつくる為に、まず当社が『よりよい場所(ベター・プレイス)』であるよう、日々強く願い、行動していきます。 | ||||||
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