株式会社ウェッズ
★総務経験者【東京/人事総務】スタンダード市場上場/手当充実/残業20時間程度NEW ■【東証スタンダード市場上場】1965年設立の自動車カスタムホイールの企画開発型商社として業界屈指の販売力有り。 ■【働き方】残業月20時間程度で安定した労働環境/各種手当等、福利厚生が充実/大森駅徒歩2分の好立地想定年収 | 400万円~650万円 |
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予定勤務地 | 東京都大田区 |
募集要項
仕事の内容
自動車のカスタムホイールを販売する専門商社である当社にて総務業務を中心にお任せをします。【詳細】文書管理、契約確認、安全管理、ビル管理、社内備品/什器官営、社内行事運用など
※総務業務他、人事労務業務もお任せをする予定です。
■人事労務業務(給与計算、勤怠管理、入退社手続、社会保険手続、採用業務、人事制度、評価 など)
■株式実務(株主総会運営サポートなど)
必要な経験・能力等
【いずれも必須】■総務のご経験(目安3~5年以上)
■リーダー職としてのご経験
【歓迎】部署と積極的にコミュニケーションをとり業務を進めていける方
【魅力】
■人事総務業務をゼネラルに経験し、将来的にはマネージャーを目指せるポジションです。
■駅から徒歩2分のアクセス抜群のオフィスで就業をすることができます。
配属先情報
総務部3名
募集職種 | ★総務経験者【東京/人事総務】スタンダード市場上場/手当充実/残業20時間程度 |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給¥254,000~ 基本給¥212,000~を含む/月 ■賞与実績:年3回支給(夏、冬、決算賞与) 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) |
試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】東京都 大田区 大森北1-6-8 ウィラ大森ビル6階 【最寄駅】 JR 京浜東北線 大森駅 徒歩2分 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】 【転勤】当面無 |
就業時間 | 09:00~17:00(所定労働時間7時間) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】120日 継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可) (内訳) 土曜 日曜 祝日 その他(夏季休暇 年末年始 GW 他、休暇あり) 【有給休暇】有(10日~) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】定年制(60歳)、再雇用(65歳まで) |
選考内容 | 【面接回数】2~3回(目安) 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
自動車用アルミホイール・スチールホイールを中心とした自動車部品・用品の企画開発及び販売
設立 | 1965年10月 | ||||||||||||
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代表者 | 代表取締役社長 石田 純一 | ||||||||||||
従業員数 | 150名 | ||||||||||||
資本金 | 852百万円 | ||||||||||||
株式公開 | スタンダード市場 | ||||||||||||
本社所在地 | 〒143-0016 東京都大田区大森北1-6-8ウィラ大森ビル6F | ||||||||||||
本社以外の事業所 | 営業所(札幌・秋田・仙台・新潟・松本・首都圏西・首都圏東・名古屋・金沢・大阪・広島・福岡) | ||||||||||||
関連会社 | 株式会社バーデン、株式会社スーパースター、株式会社東京車輪 威直貿易(寧波)有限公司、株式会社ロジックス | ||||||||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | ~車と社会の未来を創造する「車夢空間」の実現~ ■当社は、日本で初めて純正ホイールにかわるカスタムホイールを世に出したパイオニアです。パーツは代理店として幅広いメーカーの取り扱いをしており、商社機能とメーカー機能を兼ね備えた事業を全国展開しています。ウェッズの商品を取り扱っている販売店は全国10,000店。ほとんどの販売店に直接販売し、業界随一の販売ネットワークを確立しています。 ■一口にカスタムホイールと言っても商品は多岐に渡り、輸入・国産品を含め、幅広い価格帯、デザインを網羅し、様々なニーズに応えるラインナップを取りそろえています。また、1970年代から「自動車開発の技術の凝縮」と言っても過言ではないモータースポーツに参戦することで、ここで得られた膨大かつ有益な情報をハイクオリティーホイールやレーシングホイールに還元しています。 ■業界ダントツの地位を確立するために、当社は激しい時代の変化や消費者ニーズの多様化にスピーディーに対応し、社員ひとりひとりが明確な目標を持ち、その達成に向けてチャレンジをし続けております。 | ||||||||||||
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