一般社団法人日本能率協会
【東京】経営企画・経理/DX推進/キャリアアップを目指せる環境◎/年休123日 ■1942年創立│「経営革新の推進機関」として調査/研究/提言活動をベースに、セミナー等による経営人材育成/展示会主催による産業振興をはじめ、様々な経営課題を解決するサービスを提供 ■年休123日と働き方も充実| 想定年収 | 600万円～850万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 東京都港区 |
募集要項
仕事の内容
財務経理実務だけでなく、全社横断での業務改善や基幹システムの改修・新規導入なども含めた業務全般をお任せ。★一つの領域だけでなく、経理業務全体に関わる経験を積むことが可能でキャリアアップを狙えます。
【具体業務】財務経理実務/資金管理/月次/年次決算業務、会計監査/税務調査の立会等から始め、事業部門のサポートを経理の視点から行うなど、全社視点で幅広いキャリアアップが可能。※DX推進、会計システム改善や、新規導入等の積極的なアプローチ歓迎致します。【期待】 これまでの経理経験を踏まえて、デジタル化、データの利活用など幅広い経験を積んでいただき、経理部門の中核を担うリーダーとしてのご活躍を期待
必要な経験・能力等
【必須】■これから、幅広く経営企画領域の業務を経験し、キャリアアップしていきたいと強く志している方■経理、財務、経営企画のいずれかの実務経験■目の前の業務だけでなく、業務改善/改革にも挑戦したい方
【魅力】■小会は「経営革新の推進機関」として産業界と密接に繋がっており、国内で「会えない人」はいません。■一般社団法人と聞くと非常に固いイメージがあるかと思いますが、小会はチャレンジを歓迎する企業風土です。■裁量権が大きく、ご自身のやりたいことを実現でき、自己成長を体感できる環境です！■言われたことをただやるだけでなく、業務改善/改革にも挑戦したい志を持った方を求めています！
配属先情報
経営企画センター 経理（責任者50代、エキスパート50代、その他8名） ※当協会は中途入社の比率が高く、その多くが他業界からの入社です。
| 募集職種 | 【東京】経営企画・経理/DX推進/キャリアアップを目指せる環境◎/年休123日 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥315,000～ 基本給￥315,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月) 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】6ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】東京都 港区 芝公園3-1-22 【最寄駅】 東京メトロ 日比谷線 神谷町駅 徒歩7分 、 都営地下鉄 都営三田線 御成門駅 徒歩5分 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】変更の範囲：会社の定める勤務地 【転勤】当面無 |
| 就業時間 | 09:00～17:00（所定労働時間7時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 |
【休日】123日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（年末年始休暇） 【有給休暇】 （入社時に15日付与します。） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】 |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】有 その他（適性検査等） 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
各種セミナーや教育研修プログラムを企画・実施する教育・研修活動、FOODEX JAPAN等の各種専門展示会や技術シンポジウムを開催する産業振興活動、国際標準マネジメントシステムの普及を推進する審査登録・検証活動など
| 設立 | 1942年03月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 会長 中村 正己 | ||||||
| 従業員数 | 145名 | ||||||
| 平均年齢 | 48歳 | ||||||
| 資本金 | |||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 本社所在地 | 〒105-8522 東京都港区芝公園３－１－２２ | ||||||
| 本社以外の事業所 | ■関西地域オフィス(大阪市北区)■中部地域オフィス(名古屋市中村区) | ||||||
| 関連会社 | ■日本能率協会コンサルティング■日本能率協会総合研究所 ■日本能率協会マネジメントセンター■日本プラントメンテナンス協会、他 | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【日本能率協会(JMA)について】 日本能率協会（JMA）は、マネジメントに関する調査及び研究、情報の収集及び提供、人材の育成及び指導等を通して、企業、団体等の経営革新を図り、様々な切り口から、産業界及び企業の躍進に貢献するマネジメント団体です。 具体的には、1）展示会事業 2）人材育成(研修)事業 3）審査検証事業を主に行っております。 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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