芙蓉開発株式会社
【福岡/営業職】◎業界未経験OK / ◎転勤無 / ◎安定した経営基盤が魅力 ■創業40年以上の芙蓉グループの中核を担う企業。安定した経営基盤で、新規事業、遠隔在宅医療システム『安診ネット』事業を拡大!■今回は病院や介護施設へ向けた『安診ネット』の営業のポジションを募集いたします。想定年収 | 330万円~510万円 |
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予定勤務地 | 福岡県福岡市博多区 |
募集要項
仕事の内容
正答率97.8%を誇るAIを搭載した「安診ネット」の提案営業・営業支援をお任せいたします。下記URLにて「安診ネット」の紹介をしております。 https://www.youtube.com/watch?v=jSbUfzttbAA&t=20s
【具体的には】
◆入社後すぐは既存顧客へのルート営業がメインとなります。導入が決まっている施設や病院への導入時のフォローややアフターのフォローを行っていただきます。
◆その他…見積書などの書類作成、販売価格交渉、契約の締結業務、セミナーや展示会の支援、営業企画、導入が決まった顧客への納品
必要な経験・能力等
【必須】何かしらの営業経験2年以上(業界・商材不問)
【こんな方は是非】○正当に評価される環境で成長していきたい方
○主体的に行動できる方 ○周囲との調整力がある方
【教育体制】…先輩社員とのOJTや営業同行にて商品について学んでいただきます。3ヶ月~6ヵ月を目途に独り立ちをしていただきます。
【働き方について】…日祝、第2,4,5土曜はお休みです。仕事のスケジュール次第ですが、土曜に有休を取るケースも多いです。
配属先情報
営業部:4名
募集職種 | 【福岡/営業職】◎業界未経験OK / ◎転勤無 / ◎安定した経営基盤が魅力 |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 【語学力】 【資格】 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給¥250,000~¥350,000{基本給¥100,000~¥140,000 職務手当¥50,000~¥70,000 競業避止手当¥10,000 固定残業代¥66,000~¥92,000 調整手当¥24,000~¥38,000を含む/月}■賞与実績:年2回 ※2年目以降支給 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) |
試用期間 | 有 【期間】6ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】福岡県 福岡市博多区 山王1-10-29 (バス停「山王公園前」より徒歩1分) 【最寄駅】 福岡市営地下鉄 空港線 博多駅 徒歩16分 、 福岡市営地下鉄 空港線 東比恵駅 徒歩16分 【喫煙環境】屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 【備考】◎マイカー通勤可(駐車場完備) 【転勤】無 |
就業時間 | 08:45~17:15(所定労働時間7時間30分) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間:30.0時間/月 |
休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】103日 研修支援制度(全従業員利用可) (内訳) 日曜 祝日 夏季3日 年末年始6日 その他(第2・4・5土曜日) 【有給休暇】有(~20日) (入社直後と半年経過時でそれぞれ6日付与) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】※退職金は勤続年数3年以上■社員旅行有り(2年に1度)、ウォーターサーバー、コーヒーメーカー設置 |
選考内容 | 【面接回数】2回程度(目安) 【筆記試験】有 その他(レポート提出1回) 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
不動産管理業、福祉事業、医療機器製造販売業、在宅・遠隔医療システム「まいにち安診ネット」及び関連製品・サービスの開発・販売
設立 | 1986年04月 | ||||||
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代表者 | 代表取締役 野中 美和 | ||||||
従業員数 | 13名 | ||||||
平均年齢 | 38歳 | ||||||
資本金 | 20百万円 | ||||||
株式公開 | 非公開 | ||||||
主な株主 | 前田 俊輔 (75%) 野中 美和 (25%) | ||||||
本社所在地 | 〒812-0015 福岡県福岡市博多区山王1-10-29 | ||||||
本社以外の事業所 | 〒816-0971 福岡県大野城市牛頸1034-5 | ||||||
関連会社 | 医療法人芙蓉会(筑紫南ヶ丘病院・メディカルケア南ヶ丘) 芙蓉ディベロップメント株式会社 前田商事株式会社 株式会社やまおか 株式会社サードステージ | ||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 【芙蓉グループについて】~創業以来黒字経営、安定した経営基盤が魅力の企業です~ ・医療・建設・不動産等のリソースを活かして、高齢者事業を中心に企業活動を行い、経常利益は4億円(利益率20%)を誇ります。 ・創業以来14期連続の黒字経営と実質上の無借金経営という安定した経営基盤が魅力の企業です。 ・グループ総員300名を超える企業ですが、本社は15名程度で業務に集中して取り組める落ち着いた環境です 【安診ネットについて】 ・高齢者の状態悪化に対して、早期発見・重度化防止の実績があり、「AIによる健康管理」「入力の省力化」「医療介入の情報共有」に評価があり、全国の介護施設や病院への導入が進んでいます。個人ごとのバイタルから医療リスクを赤・黄・緑と判定。医師を超える精度を誇り、厚労省から効果検証を委託されるオンリーワン商品です。「世界を変える100の技術」(日経)にも選出されています。 厚労省・経産省・国交省・AMEDより10億円以上の補助金支援を受け、2008年より開発、バージョンアップしています。 | ||||||
決算情報 |
※決済単位:単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
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求人の内容について質問があるのですが。
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