FPTコンサルティングジャパン株式会社
大阪【新規創設部門/コンサルタント】ファーム出身者歓迎/現年収確約・昇進◎ 《新たな総合ファームを日本に創る!次世代アジアのシリコンバレー・ベトナムのIT企業の挑戦》売上400億円、平均成長率30%と売上も組織も伸び続ける拡大成長フェーズだからこその自由度と裁量が魅力!そんな当社で大きな飛躍と挑戦を。想定年収 | 450万円~3,000万円 |
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予定勤務地 | 大阪府大阪市北区 |
募集要項
仕事の内容
ベトナム最大手IT企業の基盤を強みに、日本の企業様向けにコンサルティングサービスを展開する当社にて、経営戦略や事業戦略、DX/BX戦略など幅広いビジネス・業務コンサルティングを実施いただきます。
■本部門は新規創設部門となり、ワンプール制の業界・ソリューションカットなしで顧客を伴走型で支援する形をとっております。
■プロジェクト単位での契約ではなく、部門支援という形でお声がけいただくため、社員のような立ち位置で入り込めて長期での支援可能です。
■拡大成長フェーズの当社だからこそ、自らの裁量によって組織を大きくしたり、組織づくりに挑戦することが可能です。
必要な経験・能力等
【必須】コンサルタントとしてのご経験(ビジネス・IT・シンクタンク系いずれも可) ※ベトナム系外資企業ですが、日本の顧客相手のため語学力は不問。英語案件もあるため語学を活かしたい方も歓迎します。
《大手コンサルファーム出身者も続々参加する当社の魅力》
■業界ソリューションカットなしの組織形態とベトナム最大手企業の母体(数万人規模の豊富なエンジニアリソース有)で対応できない課題なし
■拡大成長フェーズだからこそ、ポストも増え続けており昇進可能性が高いのが特徴。いい意味でかっちりしていない組織形態のため、自由に様々挑戦し、組織づくりまで実施可能です。入社後一年以内に100万以上昇給した方も。
配属先情報
アクセンチュア、ベイカレント、PwC、デロイト等のファーム出身者が在籍。当社の自由度と裁量に惹かれ多数ご入社いただいております!
募集職種 | 大阪【新規創設部門/コンサルタント】ファーム出身者歓迎/現年収確約・昇進◎ |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 【語学力】 【資格】 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】年俸制 【備考】年俸\4,500,000~ 基本給\285,000~ 固定残業代\90,000~を含む/月 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) |
試用期間 | 有 【期間】6ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】大阪事業所 【所在地】大阪府 大阪市北区 堂島2-4-27 JRE堂島タワー 16階 【最寄駅】 Osaka Metro 四つ橋線 西梅田駅 徒歩5分 、 JR 東西線 北新地駅 徒歩5分 、 Osaka Metro 御堂筋線 梅田駅 徒歩9分 【喫煙環境】屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 【備考】 【転勤】当面無 |
就業時間 | 09:00~18:00(所定労働時間8時間) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間:40.0時間/月 |
休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】125日 在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他(夏季/年末年始 など) 【有給休暇】有(10~20日) (有給休暇:10日~20日※消化率8割以上) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、慶弔見舞金、確定拠出年金 |
選考内容 | 【面接回数】2回程度(目安) 【筆記試験】有 その他(適性検査) 【採用人数】5名 |
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企業情報
事業内容
1.IT(情報処理技術)及びプロジェクトマネジメントに関するコンサルティング 2.デジタルトランスフォーメーションに関するコンサルティング 3.IT(情報処理技術)を活用した業務改善に関するコンサルティング 等
設立 | 2019年07月 | ||||||
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代表者 | 代表取締役社長 グエン フウ ロン | ||||||
従業員数 | 600名 | ||||||
平均年齢 | 33.5歳 | ||||||
資本金 | 270百万円 | ||||||
株式公開 | 非公開 | ||||||
主な株主 | FPTジャパンホールディングス(株) (80%) 株式会社エル・ティ・エス 20% (20%) | ||||||
外資比率 | 80% | ||||||
本社所在地 | 〒105-0011 東京都港区芝公園1-7-6KDX浜松町プレイス6階 | ||||||
本社以外の事業所 | 東京/大阪/福岡(FPT全体では北海道/栃木/東京/横浜/浜松/名古屋/大阪/広島/福岡/沖縄に拠点有) | ||||||
関連会社 | FPTジャパンホールディングス株式会社/FPTソフトウェアジャパン株式会社 FPTニアショアジャパン株式会社/FPTテクノジャパン株式会社 等 | ||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 【当社について】■日本の高い技術力、品質へのこだわりとベトナムの勤勉で豊富なITエンジニアリソースを融合することで、技術、品質、コストにおける競合優位性を確保している当社。■企業にとってデジタルトランスフォーメーションが必須とされる現在、DXを推進する際のお客様との共創をエンドツーエンド(ワンストップ)で提供できる企業はほとんどありません。しかし当社は、FPTグループのグローバル71拠点、約60,000人というリソースを効果的に活用し実現可能な点が強み!結果、多くの大手企業様とお取引をさせていただいております。■コンサルティングファーム出身者が続々と参画し、3年で売り上げ300%UPと急成長中(アクセンチュア、PwC、デロイト、EY、日立コンサルティング、アビーム等々出身者採用 / 元アクセンチュア会長の森正勝氏がエクゼクティブアドバイザーとして就任等■2020年には日本経団連加入、国内9拠点設立。今後も更なる成長を遂げ、日本のIT企業トップ20社を目指しています! 【社風】■ベトナム系の企業ならではな、アットホームな中でもアグレッシブに、向上心持って取り組んでいる社員が多いのが特徴!ルールに縛られすぎず自由に柔軟に、伸び伸びと働ける環境です。■活気の中にも常に笑顔が溢れており、率直に意見も言いやすい◎ | ||||||
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