FPTソフトウェアジャパン株式会社
ACE<名古屋>【自動車業界向けコンサルタント】ベトナム系大手IT企業 ■設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人 ■全社売上の33%を日本法人が占めるほど重要な支社として認識。今や社員数3,500名超え、平均成長率30%と成長継続中!想定年収 | 1,000万円~2,000万円 |
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予定勤務地 | 愛知県名古屋市西区 |
募集要項
仕事の内容
FPT オートモティブ向け自動車関連ビジネスをリード、拡大をして頂きます。各ECUに特化した経験、知識を持ったメンバーを募集します。 (1)顧客対応
■新規顧客と既存顧客のビジネス拡大をサポート
■自身のネットワークを活用して新規顧客を開拓 ■プリセールス活動
(2)人員採用・教育活動
■コンサルティング、PM、顧客折衝(主に OEM、Tier1)の対応可能な人物の採用 ■社内向けのメンバートレーニング活動
(3)その他は「その他労働条件の備考欄」をご参照ください。
必要な経験・能力等
【必須】■車載系開発の経験
■車載ECUに関する経験:10年以上
■Tier1サプライヤーでの就業経験
【歓迎】
■外国企業や外国人との実務経験 ・オフショア管理の経験
【マインドセット】
■結果重視、問題解決に注力して推進する力をお待ちの方
■強いロジカルシンキングがある方
■オープンマインドで、高い適応力で、新しいことへの挑戦が好きな方
配属先情報
社内はベトナム籍を中心に様々な国籍の方が在籍しております。公用語は日本語です(日本語が話せる社員がほとんどです)。
募集職種 | ACE<名古屋>【自動車業界向けコンサルタント】ベトナム系大手IT企業 |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給¥671,000~ 基本給¥488,000~ 固定残業代¥153,000~を含む/月 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) |
試用期間 | 有 【期間】6ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】FPTの名古屋事業所 【所在地】愛知県 名古屋市西区 牛島町6ー1 名古屋ルーセントタワー11F (又は近郊のお客様先) 【喫煙環境】屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 【備考】※遠方にお住いの方の場合、出張ベースで定期的に客先、名古屋、または東京のオフィスへ出勤が発生します 【転勤】当面無 |
就業時間 | 09:00~18:00(所定労働時間8時間) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間:40.0時間/月 |
休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】125日 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他(夏季、年末年始) 【有給休暇】有(10~20日) (10日~20日、消化率8割以上/特別休暇) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】昇給:年1回/定年制あり60歳 再雇用制度あり上限65歳/社員旅行 |
選考内容 | 【面接回数】2回程度(目安) 【筆記試験】有 その他(適性検査) 【採用人数】10名 |
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企業情報
事業内容
ソフトウェア開発、情報システムのコンサルティング、インテグレーション、運用保守
設立 | 2018年01月 | ||||||
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代表者 | 代表取締役社長 ド・ヴァン・カック | ||||||
従業員数 | 4,000名 | ||||||
平均年齢 | 33.3歳 | ||||||
資本金 | 90百万円 | ||||||
株式公開 | 非公開 | ||||||
主な株主 | FPTジャパンホールディングス (100%) | ||||||
本社所在地 | 〒105-0011 東京都港区芝公園1-7-6KDX浜松町プレイス6階 | ||||||
本社以外の事業所 | 札幌/栃木/横浜/名古屋/大阪/広島/福岡/FPT日本語学校/刈谷開発センター | ||||||
関連会社 | FPTジャパンホールディングス株式会社/FPTコンサルティングジャパン株式会社/FPTニアショアジャパン株式会社/FPTテクノジャパン株式会社 | ||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 【当社について】■設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人。ベトナムでは国家プロジェクトのほとんどを担う当社も、今や全世界で4万人ほど,30か国以上で事業を展開。そんな中でも日本マーケットが「FPT Software」をリードしており、社員数2,000名超え、売上300億円を突破!平均成長率30%の高い成長率を誇っています。■日本側は顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)を、そして開発~運用はベトナムに在籍する優秀な人材(20,000名以上)が行うなどで役割を分担し、ワンチームとして顧客に価値を提供しております。■システム開発における全フェーズ・ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件を獲得している当社は、2020年には日本経団連加入、国内9拠点設立。今後も更なる成長を遂げ、日本のIT企業トップ20社を目指しています! 【社風】■ベトナム系の企業ならではな、アットホームな中でもアグレッシブに、向上心持って取り組んでいる社員が多いのが特徴!ルールに縛られすぎず自由に柔軟に、伸び伸びと働ける環境です。■活気の中にも常に笑顔が溢れており、率直に意見も言いやすい◎ | ||||||
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